Gestionnaire polyvalent des ressources humaines (H/F)

Référence : 2026-2314800

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Nantes (ENSA Nantes)
    Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Nantes (ENSA Nantes)
  • Localisation : Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Nantes (ENSA Nantes)
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Date limite de candidature : 06/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Missions et activités principales : 
Le ou la gestionnaire RH réalisera l’ensemble des activités de la gestion des ressources humaines pour un portefeuille d'agents (personnels fonctionnaires et contractuels) dans le respect de la réglementation, des techniques et des procédures applicables au domaine.
Il/elle est l’interlocuteur direct et privilégié des agents pour le suivi de leur situation personnelle. Il les conseille et les informe. Il tient à jour les dossiers des agents.

Profil recherché

Compétences techniques :
- connaissance de la règlementation paie
- maîtrise de la paie à façon (en préliquidation)
- connaissances générales des textes règlementaires dans le domaine de la gestion des ressources humaines
- connaissance du fonctionnement d'un établissement public d'enseignement

Savoir-faire :
- savoir appliquer et mettre en œuvre les procédures de gestion dans le domaine RH
- savoir traiter la paie : de la saisie au contrôle des éléments de paie
- savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion précis
- élaborer et contrôler des actes administratifs
- communiquer et rendre compte
- rédiger des procédures
- travailler en équipe
- maitriser les outils bureautique et RH (Word, Excel, système d’information RH et référentiels des métiers)

Localisation

Localisation : Paris, France

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • emilie.coutan@nantes.archi.fr
  • damien.michel@nantes.archi.fr

Qui sommes-nous ?

L’ensa Nantes est une des vingt-et-une écoles d’architecture sous tutelles des ministères culture et enseignement supérieur et recherche. Elle accueille plus de 1 000 étudiants et compte près de 140 agents (enseignants chercheurs, personnels administratif, technique et scientifique) et plus de 300 intervenants extérieurs. En matière de recherche, l’ensa est dotée d’un laboratoire : AAU CRENAU (UMR) au rayonnement national et international dont les thématiques s’articulent avec les domaines d’étude de master et répondent aux enjeux sociétaux. S’y côtoient des architectes, urbanistes, paysagistes, ingénieurs, sociologues, historiens, plasticiens, philosophes. Il mène des recherches au croisement des sciences de l’homme et de la société et des sciences pour l’ingénieur. L’école bénéficie d’une visibilité internationale et développe une formation délocalisée à l’Ile Maurice. L'ensa est ouverte sur la ville et sur le monde, et forte de nombreux partenariats, elle favorise pour les étudiants les temps de rencontres, d'échanges hors-les-murs ; elle soutient des collectifs et favorise les pratiques du « faire » et de la conception à l'échelle 1, les initiatives susceptibles de s'inscrire dans une trajectoire de découverte du milieu socio-professionnel et de la culture des architectes. L’ensa Nantes est un établissement composante de l’EPE Nantes Université depuis le 1er janvier 2022 (1 université, 1 CHU, de 2 écoles culture 1 d’ingénieurs, 1 IRT et l’INSERM).

À propos de l'offre

  • CONTACT(S) POUR LE POSTE coordonnées et fonctions :
    1. emilie.coutan@nantes.archi.fr
    2. damien.michel@nantes.archi.fr

    Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.

    Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    - Respect des règles de confidentialité
    - Contraintes calendaires liées au calendrier de paie
    - Travail en bureau partagé
    - Ecole accessible en transport en commun
    - Une restauration collective au sein de l'ENSA
    - 11 semaines de congés
    - Télétravail possible

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie B corps principal de Secrétaire administratif et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
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    • Localisation : Paris (75)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
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  • DRH - Chargé(e) de l'administration du personnel et de la paie

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