Gestionnaire ressources Humaines - TERRE VALSERHONE
Référence : O001260424001151
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Valserhône
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Situé dans le département de l’Ain, à la frontière de la Haute-Savoie et à proximité du canton de Genève, la communauté de communes Terre Valserhône comprend 12 communes avec environ 22 000 habitants et 60 agents. Bordée par les montagnes du Jura et à la confluence du Rhône et de la Valserine, Terre Valserhône l’Interco a au cœur de ses préoccupations la protection de l’environnement et le développement durable du territoire, le développement économique, l’eau et l’assainissement, l’habitat, l’aménagement du territoire et le tourisme.
Afin de renforcer le service des ressources humaines, nous recherchons, suite à l’absence temporaire de notre agent actuellement indisponible, une gestionnaire ressources humaines en CDD pour une durée minimale d’un mois.
minimale d’un mois.
Vos missions
Sous l’autorité du responsable des ressources humaines, vous assurez l’ensemble des missions suivantes :
- Assurer la gestion administrative du personnel (dossiers individuels, contrats, arrêtés, suivi des carrières)
- Gérer la paie et les éléments variables en lien avec les règles statutaires
- Suivre les absences et congés (maladie, maternité, congés annuels, etc.
- Mettre en œuvre les procédures de recrutement et faire le suivis (publication, sélection des candidats et organisation des jurys)
- Accompagner l’intégration des agents (accueil, formalités administratives etc.)
- Informer et conseiller les agents sur leur situation administratif
- Suivre et organisation des inscriptions de formations des agents
Profil recherché
Conditions spécifiques
- Être titulaire du permis B
Profil, expérience, formation
De préférence de formation de niveau minimum bac +2 en gestion administrative et ressources humaines ;
Cadre d’emplois catégorie B ;
Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale ;
Connaissances des procédures RH dans la fonction publique ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique) ;
Rigueur, sens de l’organisation et autonomie ;
Discrétion professionnelle ;
Bon relationnel et sens de l’accueil.
Venez nous rejoindre !
- Interco dynamique en pleine structuration et développement dans un environnement professionnel bienveillant et varié.
- Envie de donner du sens à son travail, répondre à l’intérêt général et aux besoins des citoyens.
- Services à taille humaine et équipe dynamique.
- S’épanouir et mener les défis d’aujourd’hui et de demain de votre métier.
Modalités pratiques
- Temps complet, 37h00 par semaine, 25 jours de congés annuels et 12 jours de RTT dont un dédié à la journée de solidarité
- Titres restaurants.
- Participation à la prévoyance et à la mutuelle
- Lieu de travail : Pépinière d’entreprises, 667 rue Santos Dumont, 01200 Valserhône.
- Prise de fonction : dès que possible
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 1 mois
Osez postuler !
Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à l’attention de Monsieur le Président par courriel : recrutement@terrevalserhone.fr ou par courrier : 35, rue de la Poste – Châtillon-en-Michaille – 01200 Valserhône -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 23/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
