Gestionnaire ressources humaines (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MARNE
Référence : O051260528001798
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Châlons-en-Champagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le service de l’Aide Sociale à l’Enfance (A.S.E.) du pôle des solidarités a pour mission d’assurer la protection de l’enfance. Ce service est composé de 5 unités dont celle de l’Unité Accueil Familial (UAF). L’unité a pour vocation de gérer la carrière professionnelle des assistants familiaux embauchés par le département et les places d’accueil à leur domicile.
L’équipe de l’unité est composée d’une responsable, de 3 assistants ressources humaines, d’une assistante administrative, d’une psychologue, de 5 référents professionnels, et de 470 assistants familiaux.
Suivi de carrière des assistants familiaux …
• Être le référent RH d’un portefeuille de 150 assistants familiaux,
• Etablir et gérer les paies,
• Suivre la carrière des assistants familiaux (recrutement, indemnités d’attente, licenciement, démission, chômage, arrêt maladie, etc.).
Suivi du contentieux …
• Assister le responsable de l’unité,
• Préparer les dossiers en vue d’une consultation,
• Participer à la préparation des dossiers CCPD,
• Réaliser le secrétariat CCPD pour les dossiers assistants familiaux.
Les missions annexes …
• Participer à la formation des assistants familiaux,
• Participer à la formation des secrétaires CSD pour la saisie dans Solis/XpassFam,
• Contrôler les saisies dans les logiciels Solis et Xpassfam,
• Mettre à jour les différents tableaux de bord permettant le suivi de l’activité,
• Etablir des statistiques mensuelles.
Pour davantage de précisons…
Vos horaires sont fixes et tiennent compte des heures d’ouverture du service au public. Les déplacements sont peu fréquents (véhicule de service mis à disposition).
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un BAC +2 dans le domaine des ressources humaines et / ou disposez d’une expérience reconnue. Vous êtes titulaire du permis B et souhaitez contribuer à la mission de protection de l’enfance.
Vous disposez de :
• Connaissances en matière de ressources humaines,
• Aisance relationnelle et rédactionnelle,
• Bonnes capacités organisationnelles (rigueur),
• Aptitudes / aisance à l’usage de l’outil informatique (Word / Excel),
• Connaissance des logiciels : SOLIS, SEDIT RH, SEDIT finances, MULTIGEST, XpassFa (appréciée ou volonté de s’y former).
Vous savez :
• Faire preuve de discrétion professionnelle,
• Être disponible.
À propos de l'offre
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Retrouvez toutes nos offres sur : www.marne.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
