Gestionnaires comptables (H/F) – HDD/Manouchian/MDSA - Valence
Référence : O026260611000589
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Valence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Drôme recherche des Gestionnaires comptables, rattaché(e)s à la Direction des Finances, au sein du Service Exécution Financière.
Postes à temps plein, basés à Valence sur différents sites (Hôtel du Département, Maison Départementale des Solidarités et de l’Autonomie et Direction des Déplacements située Place Manouchian), à pourvoir à compter du 1er octobre 2026.
La Direction des Finances participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière du Département. Elle pilote l’ensemble des processus budgétaires et comptables, garantit la fiabilité et la sécurité des procédures financières et accompagne les directions dans l’exécution de leurs budgets afin de renforcer la qualité de gestion et la performance de la collectivité.
Le Service Exécution Financière assure le traitement des opérations comptables du Département et accompagne les directions dans l’exécution de leurs budgets. Organisé en plusieurs pôles, dont trois implantés sur la plaine de Valence et un sur le site de Rovaltain, il recrute actuellement pour ses pôles d’exécution comptable de Valence.
En qualité de Gestionnaire comptable (H/F), vos principales missions seront :
- Effectuer les opérations comptables en recettes et en dépenses pour un ou plusieurs centres de responsabilité du budget principal, des budgets annexes et, le cas échéant, de la MDPH ;
- Assurer le respect des normes réglementaires et des procédures de comptabilité publique dans le traitement des opérations financières ;
- Veiller au respect et à l’optimisation des délais des processus comptables afin de garantir une exécution financière sécurisée et efficiente ;
- Contribuer à l’élaboration des marchés publics et assurer le suivi de leur exécution financière en lien avec les directions opérationnelles ;
- Participer à la gestion comptable des engagements, des marchés, des subventions, des recettes et des dépenses relevant de votre périmètre ;
- Apporter un appui aux directions dans le traitement des questions financières, notamment par la relecture des pièces financières des marchés et le conseil sur les procédures comptables ;
- Contribuer à l’évolution et à l’amélioration des outils, procédures et tableaux de bord propres au service.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un baccalauréat, idéalement complété par une formation en comptabilité, gestion ou finances publiques.
Vous disposez idéalement d’une expérience dans le domaine des finances publiques, de la comptabilité publique ou sur un poste similaire en collectivité territoriale ou établissement public.
Vous maîtrisez la comptabilité publique, notamment les nomenclatures M57, M22 et M4.
Vous connaissez les procédures d’engagement et de liquidation comptable ainsi que les principes de la commande publique.
Vous possédez des connaissances en droit public et êtes à l’aise avec l’application de procédures réglementaires.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels métiers.
Vous savez travailler en équipe, rendre compte de votre activité et communiquer avec des interlocuteurs variés.
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un réel intérêt pour les chiffres.
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre adaptabilité, votre diplomatie, votre impartialité et votre discrétion professionnelle.
Permis B requis.
Rejoignez la Direction des Finances !
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260611000589-gestionnaires-comptables-hdd-manouchian-mdsa-valence?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Gestionnaire de comptabilité
