Ingénieur systèmes et réseaux spécialité systèmes et production
Référence : O042260715000996
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Étienne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L’ingénieur systèmes et réseaux spécialité systèmes production garantit le fonctionnement des moyens de production du système d’information. Il préconise et met en œuvre les solutions méthodologiques et techniques permettant de sécuriser et d’optimiser la production informatique au travers de compétences fortes dans le domaine des bases de données, hyperviseurs, OS et composants matériels qui lui permettent d’assurer le maintien en condition opérationnel du datacenter de la collectivité.
Activités principales :
Vous assurerez les missions suivantes :
- La conception, le choix et l’administration de solutions du SI du département de le Loire au sein de l’équipe qui administre le datacenter de la collectivité.
- L’intervention sur les briques matériels d’infrastructure et logiciel de l’hyperviseur à l’application métier (composants intermédiaires et bases de données).
Activités complémentaires :
• Capacité à assister et remplacer le responsable de cellule en cas d’absence.
• Savoir conseiller ou mettre en place et diffuser les indicateurs (performance, coût, délai), les normes (ITIL) et les procédures d’exploitation.
• Copiloter le PRA de la collectivité.
Spécificités du poste :
• Intervention possible sur l’ensemble des sites de la collectivité et des collèges publics (200 sites), auprès des agents du Département et des personnels de l’éducation nationale au sein des collèges.
• Contacts et travail collaboratif avec les prestataires de la DSI.
• Responsabilité de sécurité et confidentialité des données informatiques.
• Permis B obligatoire.
• Travail posté.
Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.
Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.
Profil recherché
Nous recherchons une personne motivée qui possède l’esprit d’équipe, de la curiosité, de la pédagogie. Une personne organisée avec un très bon esprit d’analyse et de synthèse.
Il est attendu pour ce poste :
• Compétences dans les infrastructures techniques des Systèmes d’information (hyperviseurs, OS, bases de données, sauvegarde, supervision etc.)
• Connaissance et compétences des principes de sécurité informatique.
• Compétences avancées sur la gestion d’un datacenter en termes d’infrastructures techniques d’hébergement (SAN, réseau FC, baies de stockage, serveur de virtualisation etc.).
• Compétences avancées sur la virtualisation au travers des hyperviseurs les plus courants du marché (VMWare, Hyper-V, KVM etc.).
• Compétences avancées sur les systèmes d’exploitation les plus courants du marché (Windows, Linux).
• Compétences avancées sur les bases de données les plus courantes du marché (Oracle, Postgresql, MS Sqlserver, MariaDB).
Diplôme requis : Diplôme d’ingénieur ou diplôme scientifique ou technique sanctionnant une formation de niveau 7 (bac+5)
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
-
M. Xavier VEROT, responsable de la cellule systèmes et production. Tel : 04 77 48 41 43. Mail : xavier.verot@loire.fr
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/12/2026
-
Responsable Sécurité des Systèmes d'Information - RSSI
