Inspecteur(trice) ICPE Référent.e liquides inflammables
Référence : 2026-2341130
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Normandie (DREAL Normandie)
- Localisation : 2 RUE SAINT SEVER 76032 ROUEN CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le (La) titulaire du poste a en charge la politique d'inspection relative aux thématiques "liquides inflammables" et "accidentologie" : - Participer à l'établissement et au suivi des objectifs annuels sur la thématique risques, - Contribuer à leur atteinte par le pilotage ou copilotage d'affaires à enjeux (visites d'inspection, instruction d'études de dangers) - Apporter un appui technique et réglementaire aux inspecteurs des installations classées sur ces thématiques, et les accompagner dans la gestion de dossiers à enjeux, - Participer aux GT/réunions nationaux sur ces thématiques, - Assurer la mise à jour du système d'information géographique en matière de risques accidentels sur les établissements des thématiques susmentionnées, - Assurer les missions attachées aux fonctions de correspondant BARPI (animation, remontée d'informations, échanges, élaboration de documents transversaux et REX à destination des inspecteurs).
Le (La) titulaire du poste est l'un des 7 agent(e)s techniques de l'unité risques accidentels, il (elle) est placé(e) sous l'autorité du chef de l'unité risques accidentels. Le poste ne comporte pas de composante management. Il (Elle) n'a pas de relation hiérarchique avec les unité départementales de la DREAL mais une relation fonctionnelle. Le (La) titulaire du poste est donc amené(e) à être en relation avec les inspecteurs des Unites Départementales de la région. Il (Elle) a des échanges techniques et réglementaires avec la DGPR et le BARPI.
Profil recherché
Vous êtes un(e) candidat(e) curieux(se), dynamique, rigoureux(se), pédagogue. Vous êtes force de proposition. Vous faites preuve de réactivité, de sens des responsabilités, d?un esprit d?initiative et de synthèse.
Vous êtes à l'aise pour rédiger des documents écrits (note aux préfets / direction / Ubd, compte-rendus d'actions, rapports d'inspection, réponses journalistes...) ou présentations afin de partager l'information.
Vous avez des connaissances techniques solides, et une appétence pour les sujets industriels et les risques industriels.
Le poste nécessite d être habilité.e « Inspecteur.rice de l'environnement ». Une habilitation d'Inspecteur.rice de l'environnement ou une première expérience dans le domaine de l'environnement serait un plus. Un processus d'habilitation est mis en place si le titulaire ne dispose pas déjà de cette habilitation. La plupart des compétences au poste seront acquises par voie de compagnonnage et de formations.
Vous êtes amené(e) à être impliqué(e) dans des actions administratives (amende, mise en demeure...) ou pénales (procès verbal de contravention ou de délit) vis-à-vis d'exploitants ne respectant pas leurs obligations.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- fabien.gilleron@developpement-durable.gouv.fr
- eponine.loridant@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Service de la DREAL de Normandie, le service risques (SRI) est composé de trois bureaux respectivement en charge des risques technologiques accidentels (BRTA), des risques technologiques chroniques (BRTC) et des risques naturels (BRN). Le bureau des risques technologiques accidentels est chargé de la mise en oeuvre des politiques nationales et européennes relatives aux risques accidentels (PPRT, SEVESO...). Il est composé de deux unités et un pôle : l'unité risques accidentels en charge des sujets relatifs aux installations classées, l'unité sécurité industrielle en charge du contrôle des équipements sous pression, des canalisations de fluides dangereux et des infrastructures de transport de matières dangereuses et le pôle équipements sous pression ouest. Le poste se situe au sein de l'unité risques accidentels composé de 7 agents et d'un chef d'unité.
À propos de l'offre
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Le poste vous intéresse ? Vous avez des questions ? N'hésitez pas à nous contacter, par mail ou par téléphone :
Fabien GILLERON - chef du bureau des risques technologiques accidentels - 06 72 87 75 97 - fabien.gilleron@developpement-durable.gouv.fr
Eponine LORIDANT - cheffe du service risques - 02 78 26 21 85 - eponine.loridant@developpement-durable.gouv.fr
Pour postuler officiellement auprès de l'administration, les candidatures sont à adresser uniquement sur la messagerie :
mobilite.dreal-normandie@developpement-durable.gouv.fr (les candidatures déposées sur le site CSP ne seront pas traitées en priorités)
Composition des candidatures :
- Fonctionnaires titulaires : CV et lettre de motivation, formulaire de candidature obligatoire (version interministérielle). Si une priorité légale est invoquée, les pièces justificatives sont à fournir au moment du dépôt de la candidature
Le formulaire et la liste des pièces peuvent être demandées sur la messagerie citée ci-dessus.
- Contractuels : CV et lettre de motivation. Candidatures examinées si aucune candidature fonctionnaire n'aboutit (article L.332-2-2° du CGFP, CDD de 3 ans).
Si votre profil nous intéresse, un entretien vous sera proposé pour échanger sur le poste et votre profil. -
Bureau individuel Lieu de travail actuel : Cité administrative, 2 rue Saint-Sever, Rouen Horaires de bureau normaux Déplacements fréquents à prévoir, notamment sur Paris et dans l'ensemble de la Normandie.
poste à rappeler à la candidature : 16341C0349
RIFSEEP : GR3 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de prévention des risques
