Manager du Cœur de Ville (F/H) - Agglomération de Chaumont
Référence : O052260618000067
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Chaumont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Région Grand Est, dans un environnement privilégié tant par la qualité du cadre de vie que par la richesse et la variété de son patrimoine, l’Agglomération de Chaumont (45 000 habitants – 63 communes) s’illustre par une politique volontariste soucieuse d’apporter à sa population un cadre de vie répondant aux besoins de chacun.
Dans un écrin de nature, Chaumont bénéficie d’un cadre privilégié, loin du stress des grandes métropoles. La qualité de vie est un concept qui a du sens ici. Sa ceinture forestière, ses parcs et ses promenades en font une véritable ville à la campagne, ville où il fait bon vivre.
L’Agglomération recrute en remplacement :
Manager du Cœur de Ville (F/H)
(Catégorie A – Filière administrative)
Lieu d’affectation : Chaumont
Dans le cadre d’un remplacement d’un congé parental au sein de la Direction du Développement Economique et, sous l’autorité du Directeur,
-vous aurez pour principales missions de coordonner les actions de tous pour faciliter et harmoniser des projets permettant de redynamiser le Cœur de Ville en assurant une grande proximité avec les commerçants et artisans.
-en lien avec les services de la Ville et de l’Agglomération de Chaumont, vous devrez être force de proposition quant aux animations et actions de communication permettant de rythmer le Cœur de Ville, avec des actions ciblées permettant de toucher un large public
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o052260618000067-manager-coeur-ville-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) en commerce et/ou évènementiel (diplôme de niveau BAC +2 à +5 de préférence) avec une expérience en responsabilité dans ces domaines (premier poste accepté) et avez une bonne maîtrise du fonctionnement d’une collectivité territoriale.
Rigoureux(se) et méthodique, vous justifiez d’une bonne connaissance du monde commerçant et de l’animation (réalisation de stages ou missions diverses).
Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles et d’une capacité à travailler en transversalité avec des partenaires internes et externes.
Vous maîtrisez l’outil informatique (pack office et réseaux sociaux) et vous possédez de préférence le permis B.
Vos qualités primordiales sont la communication, la négociation, le sens du travail en équipe ainsi que le sens du service public.
Conditions d’exercice des missions :
-travail du lundi au vendredi avec possibilité de travail le soir et certains weekends (horaires flexibles)
-participation régulière à des réunions les soirs et week-ends,
-présence obligatoire lors des évènementiels, pics d’activités en fonction des projets mis en place,
-discrétion professionnelle, devoir de réserve et sens du service public.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Poste en remplacement à temps complet à pourvoir immédiatement (remplacement d’un congé parental susceptible d’être prolongé)
Recrutement en catégorie A de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération selon profil et expérience. Minimum mensuel de 1944 euros bruts.
Prestations d’action sociale : chèques déjeuners, adhésion au CNAS, contrat collectif prévoyance (participation employeur mensuelle de 7 € et santé 15 €/mois), télétravail ponctuel possible, hors vacances scolaires
Candidature à adresser (lettre de motivation + CV) avant le 3 juillet 2026 à : Monsieur le Président, C’SAM, 5 Avenue Emile Cassez, B.P 32116, 52904 CHAUMONT Cedex 9 ou par mail à recrutement@agglo-chaumont.fr
Renseignements : contactez Monsieur Stéphane MINON, Directeur du Développement Economique au 06.79.01.64.00 ou par courriel à sminon@agglo-chaumont.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 27/07/2026
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Gestionnaire des aides au développement
