Pharmacien-ne - SDIS de l'ESSONNE
Référence : O091260731001166
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Évry-Courcouronnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Sous-Direction Santé (SDS) comprend 2 groupements : Groupement Santé Secours (GSS) et Groupement Logistique Santé (GLS) ainsi que 3 services : Service Hygiène et sécurité / Qualité de vie en service, Service Coordination et Gestion médicale et Service d’Accompagnement Psychologique.
Au sein de la Sous-Direction Santé et sous l’autorité du Sous-directeur Santé - Médecin chef et du Médecin Chef adjoint, vous contribuez à la conception et à la mise en œuvre des politiques de la SDS en mobilisant les ressources nécessaires. Vous êtes intégré à la Chefferie Santé, et devez ainsi travailler en collaboration étroite avec les chefs de groupement et de service de la SDS.
Le GLS comprend :
- le Service Pharmacie,
- le Bureau Logistique
- le Bureau Biomédical.
En qualité de pharmacien(ne) :
- Vous mettez en œuvre les objectifs décidés en Chefferie,
- Vous assurez la cohérence, l’organisation et la transversalité du Groupement,
- Vous pilotez les projets et études en rapport avec vos fonctions,
- Vous participez à l’animation du Groupement,
- Vous vous attacherez à fortement développer le recrutement de pharmaciens volontaires, ainsi que le recrutement et la formation des étudiants en pharmacie,
- Vous travaillerez de façon rapprochée avec la Chefferie Santé, afin d’élaborer le suivi du budget de la Sous-Direction Santé et de réaliser les achats dans le respect de la législation et du code des marchés publics,
- Vous conseillez le Sous-Directeur Santé et la Chefferie Santé dans vos domaines de compétences,
- Vous êtes garant du respect de la législation, de la déontologie pharmaceutique, du circuit du médicament, de la matériovigilance et de la pharmacovigilance,
- Vous mettez en place, suivez et animez une équipe pluridisciplinaire NRBC, ainsi que le suivi et développement du matériel (PRV NRBC),
- Vous participez à la formation des personnels de la SDS, et des autres sapeurs-pompiers, notamment dans les domaines RCH et RAD,
- Vous participez aux différents exercices,
- Vous développez les relations avec des partenaires extérieurs (EMZ, IRBA, faculté de pharmacie, autres départements etc…).
Vous participez également aux sollicitations opérationnelles suivantes :
- Astreinte de pharmacien départementale,
- Conseiller technique départemental Risques Biologiques (CTD B),
- Plans et exercices NOVI et NRBC,
- Sollicitations pour les opérations extérieures nationales et internationales.
Vous êtes, pour cela, accompagné par une pharmacienne adjointe, gérante de la PUI.
Profil recherché
Compétences générales et techniques :
Vous êtes titulaire du diplôme d’État de Docteur en pharmacie et inscrit à l’Ordre National des Pharmaciens. Une qualification dans le domaine du NRBC-e et/ou en toxicologie seraient appréciées. Vous connaissez les problématiques administratives et financières du secteur public ainsi que l’environnement économique et institutionnel des SDIS.
Vous possédez une expérience en matière de management d’équipe et avez exercé des fonctions dans un périmètre comparable.
Vous maîtrisez la pratique du travail en équipe dans des logiques de co-production. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, vos aptitudes à mobiliser vos équipes et vos facultés d'anticipation.
Vous faites preuve d’une forte implication professionnelle et de disponibilité permettant de répondre aux nécessités de la fonction et d’honorer les diverses sollicitations (réunions, commissions…).
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
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Qualités attendues :
Qualités managériales avérées
Sens du travail en équipe et en réseau en interne et en externe
Sens de la médiation et de la conciliation
Rigueur, organisation et planification
Esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse
Sens de l’écoute
Sens du service public
Travail en transversalité
Discrétion et loyauté
Capacité et volonté d’innovation et de développement. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin/Pharmacien de SPP de classe normale
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Pharmacienne - préparatrice / Pharmacien - préparateur
