Psychologue (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MARNE
Référence : O051260305001197
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Châlons-en-Champagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service de l’aide sociale à l’enfance (ASE) se doit de mettre en œuvre la mission de protection de l’enfance à l’échelle du département.
Ce service est composé de cinq unités : accueil familial, filiation et adoption, mineurs non-accompagnés, comptabilité et appui technique aux territoires.
Au sein de l’ASE, vous interviendrez de manière partagée sur deux grandes missions : les projets d’adoption / l’accompagnement des pupilles de l’Etat, ainsi que sur les évaluations d’agréments des assistants familiaux.
Dans le cadre de l’adoption
• Accompagner psychologiquement des enfants pupilles de l’Etat suivis par l’unité Filiation et Adoption,
• Evaluer l’adoptabilité des enfants pupilles de l’Etat en vue d’un projet d’adoption,
• Evaluer des demandes d’agrément en vue d’adoption,
• Participer à la commission d’examen du statut et de la situation de l’enfant confié (CESSEC) visant à adapter le statut juridique de l’enfant à sa situation familiale
• Accompagner des personnes ayant été confiées à l’ASE dans le cadre d’une demande de consultation de leur dossier de placement,
• Accompagner des femmes enceintes qui s’interrogent sur le devenir de leur grossesse et la place de l’enfant auprès d’elle.
Dans le cadre de l’évaluation de l’agrément des assistants familiaux
• Conduire des entretiens psychologiques afin d’évaluer l’opportunité de la délivrance de l’agrément.
Pour davantage de précisons…
Pour les deux grandes missions énoncées ci-dessus, vous pourrez être amené à participer ou animer des groupes de travail sur des thématiques en lien avec l’enfance.
Vos horaires sont fixes. Les déplacements sont fréquents (véhicule de service mis à disposition).
Profil recherché
Titulaire d’un MASTER 2 de psychologie (exigé) et du permis B (exigé), vous disposez d’une expérience clinique auprès des enfants confiés à l’ASE et leurs parents et/ou d’une expérience de la filiation adoptive. Vous recherchez un poste dans lequel votre priorité sera le bien-être de l’enfant.
Vous êtes capable de :
• Mener des entretiens cliniques en vue des évaluations d’agrément,
• Vous adapter rapidement, de travailler avec méthode et en équipe, d’apporter votre analyse dans le cadre de la co-référence avec le travailleur social référent de la situation de l’enfant pupille.
Vous êtes une personne dotée :
• Du sens de l’écoute,
• D’un esprit d’analyse,
• D’une aisance relationnelle avec un public d’enfants et d’adultes (pouvant présenter des problématiques diverses) et avec des partenaires.
• D’une grande aisance rédactionnelle.
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Retrouvez toutes nos offres sur : marne.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 30/09/2026
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Psychologue
