REFERENT-E DE PARCOURS POUR LE PROGRAMME DE REUSSITE EDUCATIVE - C.C.A.S. DE LOURCHES
Référence : O059260930000573
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Lourches
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le-la référent-e de parcours est chargé-e d'assurer l'accompagnement des parcours de réussite éducative et le suivi administratif des situations
- Accompagner les enfants et adolescents en parcours ainsi que leur famille
- Identifier les problématiques et les besoins des enfants et adolescents en lien avec les familles et les partenaires
- Participer à l'élaboration et au suivi des parcours individualisés
- Mobiliser l'ensemble des acteurs et ressources du territoire autour des situations
- Organiser des séances de travail interprofessionnelles au regard des problématiques individuelles, familiales ou collectivités
- Suivre les actions développées dans le cadre du programme
- Participer à l'évaluation des parcours
- Participer à la réflexion globale du programme et à l'évaluation des actions mise sen place dans le cadre du programme
- Etre l'interface entre l'équipe pluridisciplinaire de réussite éducative, les enfants/adolescents, les parents et les partenaires
- Rendre compte régulièrement de l'accompagnement individualisé au coordinateur
- Développer la communication en direction des structures et des institutions qui interviennent auprès des enfants accompagnés
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme du social Bac+3 en accompagnement éducatif, médiation familiale ou travail social
Permis B
Capacité de communication, d'écoute et de médiation
Aptitude à travailler en équipe et en réseau
Sens de l'organisation, méthode et rigueur
Discrétion professionnelle et confidentialité exigée
Disponibilité, réactivité
À propos de l'offre
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temps complet 35h00
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. B
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Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
