RESPONSABLE - FRANQUEVILLE SAINT PIERRE
Référence : O076260617000954
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Franqueville-Saint-Pierre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En lien avec le Cabinet du Maire et la direction générale vous serez chargé de :
o Superviser le suivi des permanences du Maire - Préparation des dossiers lien avec les directions opérationnelles
o Veiller à la préparation des rendez-vous du Maire et du Premier adjoint (fonds de dossiers en lien avec les directions opérationnelles…)
o S'assurer de la gestion des agendas du Maire et du Premier adjoint (déplacements, absences etc...)
o Rédiger de courriers, notes, mails, comptes-rendus, …
o Organiser des réunions municipales et des cérémonies et autres en lien avec M. le Maire
o Piloter, gérer, traiter (avec les directions opérationnelles) et suivi des réclamations et signalements des habitants
o Assurer la gestion budgétaire
o Manager l'assistante de direction
Au titre des Instances :
o Préparer et suivre les conseils municipaux et les différentes commissions (gestion dématérialisée sur le logiciel « séances et convocations ») ;
o Rédiger les différents procès-verbaux et communiqués de presse (en lien avec le cabinet) après la tenue des conseils municipaux en complément des vidéos
o Dématérialisé auprès de la Préfecture et publicité des actes administratifs (délibérations, décisions, arrêtés)
o Gérer la mise en ligne des actes via la nouvelle solution (delibia)
o Tenir les registres (décisions, délibérations, procès-verbaux)
Au titre de la direction générale des services – appui administratif :
o Gérer le courrier et le planning des astreintes directions et élus ;
o Gérer les parapheurs des différents services ;
o Passer des commandes pour M. le Maire, les Adjoints et la Direction Générale ;
Profil recherché
Expérience avérée sur ce type de poste impérative
Poste soumis au forfait jours annualisés
Permanence à assurer le samedi matin (roulement à faire avec les autres responsables)
Participation employeur prévoyance (14€) et santé
Possibilité de télétravail après prise de poste jugée satisfaisante
À propos de l'offre
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Lettre et CV
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 17/07/2026
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Assistante / Assistant de direction