RESPONSABLE DE SECTEUR DECHETERIE - 18272 - Evreux Portes de Normandie
Référence : O027260528001343
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Évreux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le ou la responsable de secteur déchèteries est chargé(e) d’instaurer et de pérenniser une organisation garantissant la disponibilité des bennes au sein des installations de collecte par apport volontaire, comprenant trois déchèteries et quatre éco-points, afin d’assurer la continuité et la qualité du service rendu.
Il ou elle veille également à la mise en œuvre d’un accueil de qualité des usagers, en favorisant un fonctionnement fluide des sites et en s’assurant du respect des règles de service public.
Dans l’exercice de ses missions, il ou elle s’assure du respect des prescriptions réglementaires en vigueur, notamment celles relatives à la prévention des risques de pollution et à la sécurité des agents, en développant une démarche de prévention adaptée aux activités des sites.
Enfin, il ou elle contribue à l’optimisation de la valorisation des déchets, tout en garantissant la traçabilité des activités, dans une logique de performance, de conformité réglementaire et d’amélioration continue du service.
Missions et activités principales du poste :
Programmer la répartition des activités et des moyens (établir les emplois du temps, arbitrer les demandes d’autorisation d’absence de façon à assurer la continuité des activités et le respect du règlement des horaires).
Contribuer à l’actualisation des consignes d’exploitation et de sécurité des agents du secteur et veiller à leur application (port des EPI...). Identifier les besoins en équipements dédiés à la collecte et à l’entretien dans les installations.
Échanger avec le secteur poly bennes pour veiller à la disponibilité des équipements.
Veiller à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du système de contrôle d’accès, notamment lors de l’enregistrement des professionnels pour la facturation.
Mettre en œuvre la collecte et le report de données techniques et l’évaluation des activités.
Contribuer à la définition, la mise en œuvre et au respect de procédure de traçabilité des déchets en conformité avec la réglementation.
Suivre les prestations des intervenants extérieurs sur l’ensemble des installations (marché entretien espace vert, collecteurs de déchets...).
Veiller à la réalisation des contrôles réglementaires des installations d’apport volontaire (APAVE, DREAL, électriques, périodiques…).
PERMIS B OBLIGATOIRE.
Profil recherché
Savoirs :
Outils de gestion et de suivi de l’activité
Principes et techniques de médiation et de résolution de conflits
Techniques de management opérationnel
Notions d’organisation et de gestion du temps de travail
Connaissances des différentes filières en déchèteries et des consignes de tri associées
Connaissance des méthodes de prévention des risques.
Savoir Etre :
Avoir l’esprit d’équipe
Capacité à avoir de l’autorité
Sens de l’initiative
Sens de l’organisation
Sens du service public
Savoir faire :
Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service
Suivre et contrôler les activités des agents
Veiller à la réactivité et à la qualité des services
Gérer les relations conflictuelles et tensions au sein des équipes
Rendre compte du travail effectué
Conditions de travail / contraintes :
Travail en journée de 8:30 à 12:30 et de 13:30 à 17:00
Disponibilité et souplesse au niveau des horaires (pendant les heures de repas et le week-end)
Travail transversal obligatoire avec le secteur poly bennes (rotations de bennes).
Véhicule de service sans remisage à domicile.
Qui sommes-nous ?
Rejoignez l’équipe dynamique de la Ville d’Évreux et de l’Agglomération Évreux Portes de Normandie ! Vous voulez un emploi qui a du sens et qui vous permet de faire une différence au quotidien ? Ne cherchez plus : La Ville d’Évreux et l’Agglomération Évreux Portes de Normandie recrutent des talents de tous horizons.
Temps de travail (hors cas particulier selon les postes) : 37h30 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 15 RTT / 2 jours de fractionnement
Forfait cadres : 39 heures hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 23 RTT / 2 jours de fractionnement
Avantages : participation mutuelle et prévoyance / CNAS / restaurant administratif / accès gratuit piscines et médiathèques / forfait mobilité douce / participation aux frais de transport en commun
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation) à Monsieur le Maire-Président
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de collecte des déchets
