Responsable des affaires scolaires - Communauté de Communes Isle Double Landais

Référence : O024261023000702

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics de coopération intercommunale
  • Localisation : Montpon-Ménestérol
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Située en Dordogne, au cœur du Périgord blanc et de la Double, la Communauté de Communes Isle Double Landais (CCIDL) regroupe 9 communes pour environ 13 000 habitants. La gare SNCF et l’échangeur 12 de l’A89 desservent ce secteur, idéalement placé sur l’axe Périgueux – Bordeaux (à environ 45 mn).
Territoire rural et attractif, la CCIDL agit au quotidien dans des domaines variés, et notamment celui des affaires scolaires. Elle assure la gestion de 10 écoles réparties sur 8 communes grâce à l’engagement de 63 agents au service des enfants.
Dans un contexte de structuration des services, la CCIDL recrute son/sa Responsable des affaires scolaires.

Sous l’autorité du (de la) Directeur(trice) administratif(ve), du Président et en étroite collaboration avec la vice-présidente aux affaires scolaires, vous serez chargé(e) de la gestion de ce service, et notamment des domaines suivants :
• Gestion administrative, budgétaire et juridique.
• Management et gestion des ressources humaines : Encadrement et coordination, gestion des plannings, remplacements, formation, animation des équipes.
• Pilotage des services scolaires et périscolaires.
• Animation du Projet Educatif Territorial (PEDT).
• Harmonisation des pratiques, mise en œuvre d’orientations communes.
• Articulation entre les élus, les services communautaires, les écoles et les différents partenaires.

Profil recherché

• Fonctionnaire titulaire appartenant au cadre d’emplois des animateurs au grade d’animateur principal de 2e ou 1ère classe, relevant de la catégorie B, ou des attachés territoriaux au grade d’attaché, relevant de la catégorie A ou contractuel disposant d’une expérience significative dans le domaine de l’enfance et des affaires scolaires.
• Maîtrise du cadre réglementaire des collectivités locales, des politiques éducatives et de la répartition des compétences entre les collectivités et l'Éducation nationale.
• Expérience en gestion budgétaire et passation de marchés publics.
• Expérience en gestion des ressources humaines.
• Aptitude au management, sens du dialogue, organisation, rigueur, fermeté bienveillante et réactivité face aux imprévus du milieu scolaire.
• Sens aigu du service public, loyauté et discrétion.

Qui sommes-nous ?

Les établissements publics de coopération intercommunale (EPCI) sont des structures administratives permettant à plusieurs communes de se regrouper afin d’exercer ensemble certaines compétences. Il existe des EPCI à fiscalité propre et des EPCI sans fiscalité propre. L’objectif des structures intercommunales est de mutualiser les moyens, coordonner l’action publique et conduire des projets à une échelle plus pertinente que celle de la commune seule. Cela permet d’assurer une meilleure cohérence des politiques locales, de renforcer l’attractivité économique et résidentielle des territoires et de développer des services publics de proximité adaptés aux besoins. Sous l’effet d’un déploiement des structures intercommunales et des transferts progressifs de compétences des communes intervenus depuis 30 ans, une grande partie des grands services publics locaux et des équipements structurants relève désormais d’une gestion mutualisée à l’échelle des EPCI.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Conditions d’emploi :
    • Poste à pourvoir le 1er janvier 2027
    • Recrutement par voie statutaire (fonction publique territoriale) ou contractuelle (art. L 332-8 3° du Code général de la fonction publique)
    • Rémunération selon statut + RIFSEEP + CDAS/CNAS + participation mutuelle santé /prévoyance
    Candidature :
    Merci d’adresser votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté pour les titulaires + 3 derniers compte-rendu d’entretien professionnel)
    avant le 22 novembre 2026
    à :
    Monsieur le Président
    Communauté de Communes Isle Double Landais
    4 rue Maréchal JOFFRE
    24700 MONTPON-MENESTEROL
    Ou par mail à : sylvie.fulbert@ccidl.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Attaché

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation

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