Responsable des études CRR - Perpignan Méditerranée Métropole
Référence : O066260430000443
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Perpignan
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Conservatoire à Rayonnement Régional Montserrat Caballé de Perpignan Méditerranée Métropole propose un enseignement dans les spécialités Musique, Danse et Théâtre, dans une centaine de disciplines différentes. Il regroupe environ 150 professeurs, répartis entre le siège et 7 antennes délocalisées pour un total de 16 sites d’enseignement.
Sous l’autorité hiérarchique du directeur et en lien avec le directeur adjoint, le titulaire du poste structure, coordonne et accompagne l’organisation des études, assure la coordination pédagogique de l’Etablissement et le suivi du parcours des élèves en lien avec les enseignants, les familles et le service scolarité du CRR. Il assure l’encadrement du collège professoral, en lien avec le directeur et le directeur adjoint. Il organise la mise en œuvre et l'évaluation des élèves.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o066260430000443-responsable-etudes-crr?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs
Formation supérieure artistique
Compétences pédagogiques musicales, chorégraphiques et/ou dramatiques théâtrales confirmées.
Culture générale et prospective des pratiques et méthodes artistiques et pédagogiques et de leurs évolutions,
Règlementation générale liée à l’enseignement artistique
Connaissance du fonctionnement des services, instances et processus de décision d’un EPCI
Savoir Faire
Manager une équipe
Piloter et coordonner des projets
Faire preuve de qualités de communication et d’écoute
Faire preuve de qualités d'analyse
Maîtrise des outils bureautiques
Anticiper - prioriser - organiser – animer - négocier
Analyser - synthétiser - rédiger avec aisance
Savoir être
Adaptable - sens du contact - capacité de travail en équipe
Disponible et réactif
Rigoureux
Curiosité et ouverture d'esprit
À propos de l'offre
-
Temps de travail : 35h
Concerts en soirée et le week-end
Réunions d’information en soirée
Permis B
CV+ Lettre de motivation obligatoire
Copie des diplômes ou de l'inscription sur liste d'aptitude
Dernier arrêté de situation administrative pour les agents titulaires -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Prof. d'enseign. artist. cl. normale, Prof. d'enseign. artist. hors classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Chargée / Chargé de production culturelle
