Responsable des services techniques (h/f) - COMMUNE DE QUESSOY
Référence : O022260615000171
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Quessoy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La commune de Quessoy, portant une politique ambitieuse de développement de son cadre de vie, de modernisation de ses équipements et de valorisation de son patrimoine (rénovation, réhabilitation, aménagement), recrute son/sa Directeur-trice des Services Techniques.
Sous l'autorité du Directeur Général des Services et en lien étroit avec les élus, vous assurez la direction du pôle Aménagement, Environnement et Espaces Publics et pilotez la mise en œuvre des politiques techniques de la collectivité.
Venez rejoindre votre nouvelle équipe composée de 25 agents où vous encadrez et coordonnez les activités de 5 services :
• Études et suivi travaux TCE (Tous Corps d’État)
• Voirie
• Patrimoine bâti
• Espaces Publics/Espaces Verts
• Entretien des sites communaux
1. Coordination et animation du pôle Aménagement, Environnement, Espaces Publics
•Management, organisation et animation de l’équipe, établir et coordonner les activités des agents (ex : travaux en régie)
•Gestion et suivi de l’activité du service (réunions de service, réalisation des entretiens individuels, suivi des fiches de postes)
•Définir et optimiser les ressources humaines et les moyens financiers (préparation et suivi des budgets, plan pluriannuel d’investissement)
2. Conduite des projets d’aménagement et d’investissement et gestion du patrimoine communal
•Assurer le pilotage des opérations de travaux (définition des besoins, montage, étude de faisabilité technique et financière en collaboration avec maîtrise d’œuvre et les services de l’agglomération de Lamballe Terre & Mer si besoin), préparation des marchés publics pour la partie technique (transversalité avec le service finances)
•Interlocuteur des entreprises prestataires (travaux et services)
•Élaborer et suivre les programmes pluriannuels d'investissement et d'entretien
•Veiller à la conformité réglementaire des équipements et installations communales, notamment sur les parties accessibilité et sécurité
•Mettre en œuvre une gestion durable du patrimoine et des espaces verts
•Étude, estimation, analyse des devis et visa des factures reçues.
3. Participation à l’équipe de direction
•En collaboration avec le DGS et les élus référents : piloter les actions en faveur de la transition écologique et de l'amélioration du cadre de vie
•Réunion du comité de direction et compte-rendu auprès des agents
•Participation aux réunions de chantiers
•Force de propositions et choix techniques adaptés auprès des élus et du DGS
•Veille juridique générale sur le volet technique et urbanisme, sur les aspects environnementaux et sur les règles d’hygiène et de sécurité.
•Animation et suivi de la commission travaux/voirie/aménagement et transition écologique.
Profil recherché
•Formation dans le domaine des travaux publics, du génie civil, de l’aménagement ou du bâtiment
•Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
•Conduite de projets, gestion des opérations de travaux
•Bonne maitrise du fonctionnement des marchés publics et de la commande publique
•Connaissance de la réglementation en matière de sécurité, d’urbanisme, d'accessibilité et d'environnement.
•Aptitudes managériales et sens du travail en équipe
•Capacités d'organisation, d'anticipation et de pilotage de projets.
•Rigueur, dynamisme et disponibilité
•Qualités relationnelles et rédactionnelles avec une maîtrise des outils informatiques
•Force de proposition et capacité d'aide à la décision
•Permis B exigé
À propos de l'offre
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•Poste à temps complet (35 h hebdomadaires), réunions de travail possibles en soirée. Une quotité du temps de travail affectée à des sessions de prévention/santé au travail.
•Véhicule de service et smartphone professionnel fournis
•Recrutement par voie statutaire (fonctionnaire). A défaut de candidature statutaire répondant aux besoins, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public.
•Rémunération : grille indiciaire du cadre d’emplois des techniciens territoriaux + régime indemnitaire, carte titres déjeuner, participation à l’assurance prévoyance et éventuellement à la mutuelle santé complémentaire, adhésion au CNAS (avantages au quotidien : sport, culture, vacances, billetterie, solidarité, …)
•Lieu d’affectation principal : Mairie de Quessoy, avec déplacements très réguliers au centre technique municipal.
•Adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, et dernière situation administrative, avant le 15 juillet 2026, date de clôture de l’appel à candidatures, par voie électronique à : recrutement@quessoy.com ou par courrier à : Monsieur Le Maire de Quessoy, Service des Ressources Humaines
Place de la Mairie – 22120 QUESSOY
Le jury de recrutement se déroulera semaine 31
Renseignements :
M. Stéphane DAVY, Directeur Général des Services ou
Mme Typhaine POILVERT, Directrice Générale Adjointe -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable de la logistique
