Responsable des services techniques (h/f) - MAIRIE D'ARLES SUR TECH

Référence : O066261016001386

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Arles-sur-Tech
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/11/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

• Sous l’autorité du maire et de la directrice générale des services, en lien avec les élus délégués, vous dirigez l’ensemble des services techniques,
• Vous participez à la définition et mettez en œuvre la politique d’aménagement et de gestion du patrimoine de la commune en veillant au respect des normes de sécurité,
• Vous pilotez les projets techniques de la commune,
• Polyvalent, vous apportez une expertise technique dans la conception, la réalisation et le suivi des projets communaux et vous vous préoccupez, en lien avec la direction générale des services, de la bonne gestion financière tant des services techniques eux-mêmes que des projets et actions mis en œuvre, pilotés ou suivis.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o066261016001386-responsable-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

• Compétences et connaissances :

• Méthodes d’analyse et de diagnostic,
• Marché publics de travaux, de maitrise d’œuvre, de fournitures et de services,
• Capacité d’encadrer une équipe,
• Force de proposition auprès de l’autorité territoriale,
• Aisance rédactionnelle et maîtrise de l’outil informatique,
• Capacité d’analyse en termes de coût global

• Relations fonctionnelles :

• Placé sous l’autorité de la directrice générale des services
• Relations fréquentes avec les élus, la directrice générale des services
• Relations avec l’ensemble des services de la commune,
• Relations avec les fournisseurs et partenaires de la commune, entreprises, bureaux d’études, prestataires, délégataires…,
• Relations avec la communauté de communes et les partenaires institutionnels,
• Relations directes avec les usagers et les associations.

Compétences ou connaissances souhaitées :
• Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, cimetières. Méthodes d'analyse et de diagnostic
• Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) dans le domaine technique, du bâtiment, du génie civil ou de la gestion de travaux ou expérience significative dans un poste similaire.
• Permis B
Conditions d'exercice et contraintes :

• Large autonomie dans l’organisation du travail
• Force de proposition auprès de l’autorité territoriale
• Autodéfinition de son descriptif d’activités en cohérence avec les missions pour lesquelles il est recruté, évaluation par la DGS
• Responsabilité des moyens d’actions et du budget liés aux missions
• Garant de la bonne réalisation des travaux dans l’application du code des marchés publics
• Garant de l’application des règlements de sécurité sur les chantiers dont il a la responsabilité (responsabilité pénale)

Horaires :
• Travaille en bureau et au sein d’un centre technique municipal
• Déplacements fréquents
• Disponibilité
• Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public

Rémunération statutaire + IFSE + CIA

Avantages en nature :
• Véhicule de service
• Téléphone portable
• Outils bureautiques

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Les candidatures sont à transmettre avant le 15/11/2026
    Par mail : ingriddunyach@arles-sur-tech.fr
    ou par courrier :
    Mairie d'Arles sur Tech
    à l'attention de M. le Maire
    Baills de la Mairie
    66 150 Arles sur Tech

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027

  • Responsable de la logistique

Des offres d'emplois recommandées pour vous