Responsable du pole deploiement de l'offre de formation
Référence : 2026-2332232
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Côte d'Azur
Université Côte d'Azur - Localisation : Campus Valrose – 28 avenue Valrose, 06000 Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Stratégie et pilotage :
Contribuer à définir le cadre budgétaire de son pôle (masse salariale, fonctionnement...)
Identifier et développer des collaborations avec des universités nationales ou internationales pour encourager l’émergence de nouvelles idées sur son domaine au sein du pôle
Valoriser dans des réseaux externes nationaux et internationaux le travail des équipes d’UniCA
Proposer à sa direction des actions de communication à mener autour de l'activité de son pôle et en être le porteur auprès de la DCM
Conseil :
Apporter son expertise technique sur son métier en jouant un rôle de conseil et support auprès de sa Direction, de son équipe et des acteurs de l’établissement
Superviser la bonne mise en œuvre des projets par ses équipes et assurer le reporting auprès de la DF
Analyser et diffuser la veille réglementaire
Réaliser de la veille prospective sur les grandes tendances d’évolution de son domaine
Impulser de nouvelles pratiques et méthodes de travail autour d’une démarche qualité
Intégrer les usages des nouvelles technologies dans les pratiques pédagogiques et de gestion
Management :
Définir, en lien avec son Directeur les objectifs opérationnels de son pôle en cohérence avec la stratégie de la DF et proposer la programmation de l'activité de son pôle
Manager les Responsables de services et coordonner les activités des équipes de son pôle.
Assurer une bonne circulation de l’information entre les membres de l’équipe
Accompagner les collaborateurs de son pôle dans l'évolution de leurs missions et de leurs responsabilités
Profil recherché
Bonne connaissance de l’organisation, du fonctionnement et des circuits de décision de la structure d’affectation
Maitriser les techniques de management d’équipe (animation, coordination d’une équipe, organisation et planification des tâches de l’équipe de scolarité
Porter et transmettre les enjeux de formation de l’Etablissement
Travailler en équipe transversale avec les autres services
Maitriser les outils de bureautique Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et d'Office 365
Avoir le sens du management : écoute, assertivité, courage
Excellent relationnel
N'hésitez pas et postulez via le lien : https://app.beetween.com/WeaselWeb/p/#/apply/job/f9qo5cf1vj/responsable-du-pole-deploiement-de-l-offre-de-formation
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Qui sommes-nous ?
Université Côte d’Azur est un grand Établissement Public à Caractère Scientifique Culturel et Professionnel dont les missions fondamentales sont la Formation des étudiantes et des étudiants et des professionnelles et professionnels, une Recherche d’excellence et une Innovation au service de tous et toutes. Depuis le 1er janvier 2020, cet établissement public expérimental vise à développer le modèle du 21ème siècle pour les universités françaises, basé sur de nouvelles interactions entre les disciplines (pluridisciplinarité et transdisciplinarité), avec une volonté de dynamique collective articulant Formation-Recherche-Innovation, ainsi que de solides partenariats locaux, nationaux et internationaux avec les secteurs public et privé.
Descriptif du service
La Direction de la formation (DF) est un pilier essentiel de l'Université, qui assure un appui à la définition, la mise en œuvre et au suivi de la politique définie par l'établissement en matière de formation et de relations avec les étudiants.
La DF travaille sous l’autorité du Directeur Général des Services, en soutien du Vice-Président en charge de la Formation et en collaboration étroite avec l’ensemble des directions missions et supports de l’établissement.
En réseau avec les services scolarité des composantes, la DF assure le pilotage de la gestion des étudiants et des formations : aide à l’organisation des services, production de procédures, coordination de la gestion, assistance réglementaire, organisationnelle, technique et formation.
À propos de l'offre
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Rémunération et avantages sociaux :
Rémunération contractuels (hors variables) : à partir de 2017.94 € nets avant PAS selon expérience
Congés : 45 jours de congés annuels
Télétravail : 2 jours/semaine selon structure
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels -
Vacant à partir du 30/06/2026
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Analyste de données RH
