Responsable du Service Vie Associative F/H - COMMUNE DE SAINT JEAN DE BRAYE
Référence : O045260529001699
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jean-de-Braye
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service a pour mission de soutenir, accompagner et valoriser la vie associative du territoire, tout en favorisant l’engagement citoyen sous toutes ses formes.
Elle :
- Assure l’accueil, l’information et l’accompagnement des associations (création, gestion, développement, recherche de financements, démarches administratives).
- Pilote et anime la Maison de la Vie Associative, lieu-ressource pour les bénévoles (salles, matériel, formation, documentation, entraide).
- Développe les politiques locales en faveur du bénévolat et de l’engagement, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs.
- Met en œuvre des dispositifs de soutien, de coordination et de mise en réseau du tissu associatif en lien avec Guid'Asso
- Garantit un guichet unique pour simplifier les démarches et fluidifier les relations entre les associations, les particuliers et la collectivité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o045260529001699-responsable-service-vie-associative-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES
Compétences techniques – savoirs :
• Connaissance du fonctionnement des collectivités et du monde associatif
• Règles administratives, budgétaires et comptables
• Maîtrise des dispositifs de soutien à la vie associative
• Gestion de projet, méthodologie, pilotage d’établissement
• Réglementation ERP et gestion logistique
• Gestion d’équipe, animation de collectifs
• Qualité de service, relation usager
• Animer un réseau
• Management et accompagnement au changement
• Conduire une réunion
• Mettre en oeuvre la méthodologie de projets
• Accompagner les porteurs de projet associatif
• Maîtriser l'outil informatique (outils bureautiques, logiciel métier...)
• Leadership, capacité d’entraînement
• Sens de l’organisation et des priorités
• Qualités relationnelles et sens de la médiation, gestion de conflit
• Capacité d’analyse et de synthèse
Compétences relationnelles - savoir –être
• Soucis de progresser
• Rigueur et méthode
• Sens du travail en commun
• Sens du service public
• Efficacité
• Implication, motivation
• Capacité d’écoute
• Autonomie
• Ponctualité et disponibilité
• Adaptabilité
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu de travail : Maison de la Vie Associative - bureau individuel
Possibilité de travail en soirée, le samedi/dimanche en fonction des évènements
Horaires variable selon les activités/évènements
Organisation du travail : 37h30 avec RTT
REMUNERATION : rémunération statutaire + régime indemnitaire lié au poste + prime de fin d'année + participations mutuelle/prévoyance labellisées territoriales + accès aux prestations, de l’action sociale sous conditions.
Poste à pourvoir dès que possible.
Pour tout renseignement, veuillez contacter Madame Pascale FAUQUET, directrice Vie Associative et Engagement Républicain au 02.38.22.01.01 ou Madame Sémécha LAAROUSSI, directrice générale déléguée aux ressources, au 02.38.52.40.65.
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées sont invitées à adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae avant le 29 juin 2026 à :
Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
47 rue de la Mairie
CS 90009
45801 SAINT-JEAN DE BRAYE
ou via le site de la ville : https://www.saintjeandebraye.fr/ma-ville-au-quotidien/emploi-vie-economique/recrutement/
ou à l’adresse : ressourceshumaines@ville-saintjeandebraye.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Responsable du service population
