Responsable logistique et manifestations sportives (h/f) - Epinay-sur-Seine
Référence : O093261016000138
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Épinay-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des Affaires Sportives, sous l'autorité du Directeur, vous assurerez la coordination et la gestion des manifestations sportives et des activités logistiques de la Direction des Sports. Voici les principales missions seront de :
* Piloter et coordonner les manifestations sportives municipales, associatives et scolaires, en lien avec les différents partenaires et services concernés en veillant à respecter les règles de sécurité et procédures en lien avec le code du sport
* Piloter et coordonner les besoins logistiques de la Direction des Sports : planification, livraison, installation, montage et démontage des équipements et matériel
* Assurer le suivi des plannings des rencontres sportives du Week end
* Assurer la manutention avec les équipes avant, pendant et après les évènements
* Coordonner et assurer la gestion des espaces verts du Parc Municipal des Sports
* Gérer les achats, les approvisionnements et suivis des commandes de produits entretien/ matériel d'entretien, dans le respect des procédures de la collectivité et assurer le suivi budgétaire de ces dépenses
Profil recherché
Diplômé(e) d'un Bac vous disposez de solides connaissances dans le milieu sportif et de son organisation ainsi que la règlementation des manifestations sportives et des équipements. Doté(e) de compétences managériales et administratives, vous savez anticiper les demandes et les contraintes pour optimiser les projets.
Reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, vous faites preuve d'un grand sens de l'organisation et de ponctualité.
À l'aise dans le travail en équipe, vous bénéficiez d'un excellent relationnel avec les agents et l'ensemble des partenaires.
Le permis B est obligatoire pour ce poste.
Particularité :
Grande disponibilité soir et Week end
POSTE OUVERT AU GRADE DE CATEGORIE C CONFIRME
Afin de continuer à développer l'accès à nos métiers aux femmes comme aux hommes, toutes les candidatures, qu'elles soient féminines ou masculines sont les bienvenues
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Merci de déposer votre candidature par le biais du site officiel de la Ville d'Epinay-sur-Seine.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Responsable d'équipement sportif
