Responsable PC (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069260623000460
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Riche de ses 9 600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…
La Délégation Gestion et Exploitation de l'Espace Public rassemble tous les services qui exploitent, entretiennent et aménagent l’espace public sur les territoires. Des services centraux dédiés à la voirie, aux infrastructures et voies rapides, au nettoiement, à la collecte, aux mobilités urbaines et au patrimoine végétal travaillent au quotidien avec les subdivisions de voirie, de nettoiement et de collecte pour répondre aux besoins des Grands lyonnais.
Les plus de 200 agents de la Direction des Infrastructures et de l’Exploitation des Mobilités portent les actions de maintenance, d’évolution, de transformation des ouvrages, infrastructures et équipements de gestion et support des mobilités, exploitent ces ouvrages et équipements et opèrent des services de mobilité.
Le service des voies rapides et tunnels assume les missions suivantes : L’exploitation, la maintenance, ainsi que le gros entretien et renouvellement (GER) des voies rapides urbaines et des tunnels exploités en régie directe (48 km de voies rapides et 6 tunnels), le suivi du délégataire en charge de l’exploitation et la maintenance ainsi que du gros entretien et renouvellement du boulevard périphérique nord de Lyon (BPNL), la rénovation de l’ensemble des tunnels routiers lyonnais.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260623000460-responsable-pc?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
VOTRE PROFIL :
- connaissances en fonctionnement et de la réglementation des tunnels,
- connaissances du fonctionnement et du cadre règlementaire des collectivités territoriales,
- connaissance des règles d’hygiène et sécurité relatives aux tunnels,
- connaissance des outils et procédures du secteur exploitation aux tunnels,
- aptitude à l’encadrement d’une équipe,
- esprit d’équipe,
- maîtrise de soi, résistance au stress,
- permis B obligatoire.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 23/07/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-15238.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/11/2026
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Chargée / Chargé de prévention des risques
