Responsable technique TIC (h/f) - Communauté d'agglomération Sophia Antipolis

Référence : O006260609001434

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Valbonne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction des Systèmes d'Information et du Numérique de la
Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recherche un(e) Responsable technique :

Missions :
• Garantir le maintien en condition de l’infrastructure Microsoft 365 pour accompagner les administrateurs/utilisateurs à travailler avec ces nouveaux usages et outils ;
• Participer aux projets de mise en oeuvre et à l’élaboration des procédures en veillant au bon fonctionnement du système d’information en garantissant le maintien fonctionnel de l'infrastructure serveurs, réseaux et de la sécurité ;
• Participerez à la mise en place et à l’exploitation d’outils de supervision pour être averti et maintenir le bon fonctionnement du système d’information ;
• Assurer la gestion courante de l’exploitation (helpdesk) dans le respect des plannings et de la qualité attendue.

Conditions de travail :
• Poste permanent à temps complet – 38h45 – 21 jours de RTT/an ;
• Tickets restaurant ;
• Participation à la protection santé (contrat labellisé) ;
• Participation au contrat de prévoyance obligatoire ;
• Prise en charge adhésion CNAS (Comité National d'Action Sociale).

Rémunération :
• Rémunération statutaire ;
• Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
• Poste relevant de la filière technique – Cadre d'emplois des techniciens territoriaux – Catégorie B - Fonction RIFSEEP : Responsable technique ;
• Poste ouvert aux contractuels.

Profil recherché

Profil :
• De formation bac + 3 - type licence Informatique, Réseaux et Télécommunications (IRT) ou SSI ;
• Ou Bac + 2 type BTS Service Informatique aux Organisations ou Systèmes Numériques.

Savoir-faire / Connaissances :
• Outils d’administration Microsoft (Active Directory, DNS, gestion des licences, …) ;
• Environnements et outils Microsoft (Windows Server, WDS, WSUS, AD, etc…) ;
• Office 365 ;
• VMWARE (Esxi, Vcenter,…) ;
• VEEAM (Backup & Replication, ONE) ;
• Services cloud Microsoft (Office 365, Exchange Online, Azure AD, ,…) ;
• Infrastructures réseaux et télécom (MPLS, configuration Firewall, switch, etc.) ;
• Distributions linux type Debian, Ubuntu, Centos, … ;
• Pare-Feu Stormshield / Fortinet (Certification admin/expert) ;
• Réseau HPE/Aruba (Switchs, Clearpass, Airwave, contrôleur Wifi) ;
• Connaissance des environnements Linux (Ubuntu, Debian, Centos, …) ;
• PowerShell ;
• Gestion des outils de supervision (PRTG, EON, Zabbix, Centreon) ;
• Gestion de ticketing & suivi du parc (Pytheas, GLPI, fusioninventory) ;
• Citrix Netscaler VPX appréciées ;
• RGPD et forte implication sur la sécurité informatique.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 10/07/2026 à l'attention de :
    Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
    Direction des Ressources Humaines
    Les Genêts-449, Route des Crêtes – BP 43
    06901 Sophia Antipolis Cedex
    Ou via le lien ci-dessous:
    https://agglo-sophiaantipolis-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-responsabletechnique-
    h-f_271.aspx

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/07/2026
  • Technicienne / Technicien support utilisateurs

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