SIPJ Bayonne - DPS - Adjoint.e au chef.fe de la section criminalistique conventionnelle (H/F)
Référence : MINT_PTSB064PN-127225
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST
- Localisation : SIPJ64 - DPS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
L’adjoint·e au·à la chef·fe de la section criminalistique conventionnelle seconde et assure l’intérim du·de la chef·fe de section chargé·e de :
– gérer, contrôler et organiser l’activité des effectifs de la section dans le respect de la doctrine de police scientifique ;
– s’assurer du bon fonctionnement des moyens opérationnels ;
– déterminer la stratégie d’analyse ou d’examen de recherche et d’exploitation de traces papillaires sur tous supports ;
– s’assurer de la qualité du travail des agent.es.s de sa section et du maintien de leurs compétences ;
– s’assurer du bon fonctionnement des moyens opérationnels de la section ;
– s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ;
– assurer les travaux techniques ou les missions d’expertise dans le domaine des traces papillaires auprès des services requérants, de l’autorité judiciaire et des partenaires institutionnels ;
– conseiller les enquêteurs.trices sur la pertinence des prélèvements, les techniques à disposition ;
– participer à la revue technique des résultats ;
– rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes ;
– rédiger des rapports techniques ;
– témoigner devant les tribunaux ;
– participer à la veille technologique.
Vos activités complémentaires :
- assurer la fonction de correspond qualité (CoQ)
- participer aux missions opérationnelles dans le cadre des astreintes/permanences et/ou en cas de scènes d’infraction majeure nécessitant la mobilisation de tous les agent.es.s de la DPS :
- assurer l’examen et la fixation par tout procédé approprié (photographie, plan...) des scènes d’infraction, accident et autres lieux d’enquête ;
- rechercher, prélever et conditionner les traces et indices sur les scènes d’infraction, d’accident et autres lieux d’enquête ;
- assurer la signalisation des personnes et participer à l’alimentation des fichiers de police ;
- assurer l’assistance aux autopsies ;
- rédiger des rapports techniques ;
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Niveau IPTS 2
Grade demandé : B2
Qui contacter :
Chef.fe SCC (par intérim) : 05 59 46 22 98
Chef.fe DPS 64 : 05 59 46 23 09
Chef.fe SIPJ 64 : 05 59 46 23 04 (secrétariat judiciaire)
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidature : 20 novembre 2026
la double labellisation égalité professionnelle et diversité obtenue par le ministère de l'intérieur depuis 2028 reconnait l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations
Liste des pièces pour déposer la candidature :
Le formulaire unique de demande de mobilité de la filière scientifique est disponible en suivant le lien :
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
pour tous les agent.es.s hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.
Emploi(s) type
- Responsable chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR097A
- Cadre chargé de l’exploitation des traces et indices en laboratoire LAB002A -
– 40H30 par semaine ;
– Règles d’hygiène et sécurité rigoureuses ;
– continuité de service public ;
– disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, astreintes, permanences) ;
– confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes ;
– suivi des formations spécifiques et obtention des habilitations -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l’article L332-2
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable ou personnel de laboratoire