Technicien bâtiment – responsable de secteur (h/f) - Vallée Sud - Grand Paris (T2)

Référence : O092260619001645

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Fontenay-aux-Roses
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Limitrophe au sud de Paris, l’Établissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris rassemble 11 communes (Antony, Bagneux, Bourg-la-Reine, Châtenay-Malabry, Châtillon, Clamart, Fontenay-aux-Roses, Malakoff, Montrouge, Le Plessis-Robinson - Sceaux) représentant plus de 400 000 habitants.

Vallée Sud - Grand Paris est engagé autour d’un projet fédérateur axé sur la protection du cadre de vie, la création et l’innovation.

Vallée Sud - Grand Paris recherche par la voie statutaire, et à défaut contractuelle, sa ou son :

​​​Technicien bâtiment – responsable de secteur​

(Cadre d'emplois des techniciens territoriaux)
Poste à temps complet et localisé au siège à Fontenay-aux-Roses, au pied du Tramway T6

Rattaché(e) au chef d’équipe du patrimoine, vous serez chargé des missions suivantes :

Conduire les interventions en matière de maintenance préventive et corrective des équipements culturels et sportifs, ces interventions concernent essentiellement les corps d’états secondaires et techniques, dont notamment les installations hydrauliques des piscines
Conduire des petits travaux de maintenance ou de renouvellement d’équipements techniques sur ces équipements 
Tenir à jour les outils de gestion patrimoniale dont la plate-forme dédiée de demandes des utilisateurs des équipements 
Réaliser le suivi des demandes de devis, des bons de commande et du respect des délais d’intervention
Préparer les courriers de pénalités en cas de manquement ou de retard des prestataires 
Valider le service fait sur le logiciel comptable dédié 
Préparer les commissions de sécurité et suivre la mise en œuvre de ses prescriptions 
Veiller au confort des utilisateurs, au respect des règles de sécurité incendie et au dispositif de sureté des bâtiments 
Informer, avec réactivité, les responsables d’équipements de la suite donnée à leurs demandes d’intervention 
Travailler en lien avec l’auditeur qualité qui a pour mission le contrôle de la qualité de l’ensemble des prestations liées à la qualité d’usage des bâtiments intercommunaux
Travailler avec la direction sur les outils contractuels et financiers dans une logique d’optimisation et d’amélioration permanente

Profil recherché

D’un niveau BAC+2, vous avez des connaissances en techniques de bâtiments et normes en vigueur.

Vous maîtrisez les règles de sécurité incendie et prévention, de conduite de maîtrise d’ouvrage, et les règlementations afférentes aux ERP et thermique.

Vous disposez de connaissances en génie climatique, en installations énergétiques et en gestion des fluides.

Vous êtes à l’aise à l’écrit, êtes force de proposition, savez rendre compte et avez une bonne expertise en matière de dysfonctionnement technique d’un bâtiment et des modalités de résolution.

Vous êtes autonome, disponible, rigoureux, dynamique et doté d’un excellent relationnel et pédagogue. Vous avez le goût du travail sur le terrain et l’esprit d’équipe.


Conditions liées au poste

Environnement de travail favorable (salle de sport en accès libre, restauration sur site, prêt de véhicule pour les déplacements, place de parking …)
Participation de la collectivité aux frais de transport en commun ou versement du forfait mobilités durables
Participation de la collectivité au à la couverture santé (mutuelle) et prévoyance
Adhésion de la collectivité au CNAS
Noël des enfants et soirée du personnel
Logement de Vallée Sud – Grand Paris en bail mobilité (max. 10 mois) accessible aux futurs salariés et leur famille, selon disponibilité

À propos de l'offre

  • Veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation)
    via le lien de candidature.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 18/08/2026
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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