TECHNICIEN BATIMENTS - COMMUNE DE NYONS
Référence : O026260810000717
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nyons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire + ticket restaurant + RI + CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Commune de Nyons, Sous-Préfecture de la Drôme et bourg centre des Baronnies , membre du Parc Naturel Régional (PNR) des Baronnies Provençales, ville de 7 000 habitants et labellisée station classée tourisme, surclassée de 10 à 20000 hbts, recrute un technicien. Vous intégrerez le Bureau d'Etudes Techniques et serez en charge principalement :
- d'assurer en priorité la maîtrise d'œuvre administrative, technique et financière des opérations de constructions ou de réhabilitation (bâtiments, VRD)
- Assurer la procédure de consultation de la Maîtrise d’œuvre externe (MOE)
- Participer à l’élaboration administrative, technique et financière du projet et garantir le suivi et la bonne réalisation du chantier en lien avec la MOE
- Assurer la procédure de consultation des entreprises
Réaliser les premières approches de faisabilité des projets (administrative, technique, financière et réglementaire).
En cas de maîtrise d'œuvre externe (MOE) pour des travaux de construction et d’aménagement de bâtiments, assurer la procédure de consultation de la MOE : définition des besoins, écriture du programme, élaboration des pièces de la consultation jusqu’à l’attribution du marché de MOE.
Participer à l'élaboration administrative, technique et financière du projet et garantir le suivi et la bonne réalisation du chantier en lien avec la MOE.
Être en capacité d'assurer ces mêmes missions pour des travaux de VRD.
Conception, programmation, chiffrages des travaux d'investissement de la commune : volume de travaux annuels d'environs 3 à 5 millions d'euros.
En cas de maitrise d’œuvre interne, établissement des pièces écrites techniques et administratives des DCE, organisation des consultations d’entreprises et aide à la décision d’adjudication,
Suivi administratif, technique et financier des chantiers,
Profil recherché
Profil demandé :
DUT ou BTS ou équivalent minimum
Autocad + word/excel/powerpoint
Connaissances techniques en VRD et bâtiment - Loi MOP - réglementation accessibilité PMR
Polyvalence souhaitée dans les domaines des VRD et du bâtiment
Connaissance des procédures de marché public et budgets des collectivités territoriales
Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Candidature : à adresser dès que possible.
(Lettre de motivation, CV, 3 derniers comptes-rendus EP) à
Monsieur le Maire - place Buffaven - 26110 Nyons Ou par courriel s.jourdan@nyons.com. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/10/2026
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Chargée / Chargé du suivi des travaux
