Un(e) responsable de médiathèque - COMMUNE DE SAINT-LOUIS
Référence : O068260505001129
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Louis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
A la recherche d’un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place l'usager au cœur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l’opportunité que vous attendiez.
Nous recherchons notre responsable de la médiathèque Le Parnasse.
- Diriger la médiathèque, une équipe de 10 agents et le projet d’établissement en cohérence avec la politique culturelle de la ville ;
- Définir et mettre en œuvre la politique documentaire (organisation de la veille et des acquisitions, suivi budgétaire, organisation du traitement des documents, désherbage) ;
- Coordonner les activités des différentes sections (adultes, jeunesse.) ;
- Piloter le développement et la gestion des collections, y compris numériques ;
- Développer et animer des projets partenariaux ;
- Coordonner les activités de préparation du FORUM du Livre (un des plus importants événements littéraires du Grand-Est) ;
- Rendre compte des activités de la bibliothèque (statistiques, indicateurs, reporting, bilan d’activités, etc.) ;
- Tenir à jour le règlement intérieur, la sécurité des collections, le suivi des installations ERP, du public et personnel.
Profil recherché
- Formation supérieure dans le domaine du livre souhaitée (Bac +3 minimum), vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste de direction, de direction adjointe ou de responsable dans une médiathèque ;
- Connaissance des évolutions et des enjeux des politiques culturelles, de lecture publique et des enjeux sociaux et éducatifs d’un territoire ;
- Expérience en management exigée ;
- Bonne connaissance de la production et actualité éditoriale, des enjeux de la lecture publique et de l’évolution des missions des médiathèques ;
- Curiosité en matière d’accès dématérialisé à la culture et appétence pour l’innovation ;
- Maîtrise des outils informatiques documentaires et bureautiques et de de la bibliothéconomie des SIGB (Systèmes Intégrés de Gestion de Bibliothèque) ;
- Capacité à accompagner le changement ;
- Maitrise de la gestion de projets (conception, mise en œuvre, évaluation, valorisation)
À propos de l'offre
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Travaillez chez nous, c’est bénéficier…
- Vous bénéficierez de l’accès à la formation professionnelle afin de pouvoir développer vos compétences, ou vous permettre d’en acquérir de nouvelles, ainsi que d’évoluer via la préparation aux concours et examens de la Fonction Publique Territoriale.
- La collectivité de Saint-Louis s’investit dans une démarche globale de prévention des risques liés au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail afin de permettre à ses agents d’exercer leurs missions en toute sécurité, dans les meilleures dispositions physiques et mentales.
- Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité et participation financière de la Ville à hauteur de 75% sur vos abonnements), titres restaurant, Amicale du personnel (chèques vacances, billetterie CE, bons d’achat, etc.),
- Possibilité de bénéficier du télétravail,
- Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13ème mois
Horaires de travail et congés
- Horaires de travail : horaires de journée en fonction des horaires d’accueil de la médiathèque avec possibilité de travail le samedi.
- Congés/RTT : 25 jours de congés annuels et 25 jours de RTT. Possibilité de bénéficier de l’ouverture d’un compte épargne temps
N’attendez plus, et rejoignez-nous ! -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Bibliothécaire
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Responsable d'une unité de bibliothèque
