AGENT ADMINISTRATIF POLYVALENT - ACCUEIL ET AGENCE POSTALE - Commune de NIVILLAC

Référence : O056260803000415

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Nivillac
Domaine : Relation à l'usager
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/09/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située aux portes du Morbihan et de la Loire-Atlantique, la commune de Nivillac bénéficie d’une situation géographique privilégiée à proximité de La Roche-Bernard, de Redon et à moins de 30 minutes des plages du littoral atlantique.
Commune dynamique de plus de 5 000 habitants, Nivillac offre un cadre de vie agréable alliant environnement rural préservé, qualité des services de proximité et attractivité économique. Son territoire, traversé par la Vilaine, séduit par ses paysages naturels, ses sentiers de randonnée et sa richesse patrimoniale.
Nivillac se distingue par une vie associative active, des équipements de qualité et un engagement en faveur du développement de son territoire. La commune accompagne sa croissance démographique tout en veillant à préserver son identité et la qualité de vie de ses habitants.
Rejoindre Nivillac, c’est intégrer une collectivité à taille humaine, dynamique et tournée vers l’avenir, offrant un environnement de travail stimulant au service de la population et du développement local.
Vous aimez le contact avec le public et souhaitez contribuer au bon fonctionnement d'un service public de proximité ?
Rejoignez notre équipe et devenez un acteur essentiel de la vie communale !
Au sein du service Administration Générale, vous êtes l'un des premiers interlocuteurs des administrés. Vous assurez l'accueil du public, participez au fonctionnement administratif de la mairie et prenez en charge la gestion de l'Agence Postale Communale.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o056260803000415-agent-administratif-polyvalent-accueil-agence-postale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil recherché :
- Sens du service public et goût du contact humain.
- Qualités relationnelles, écoute et diplomatie.
- Rigueur, organisation et autonomie.
- Maîtrise des outils bureautiques courants.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs missions simultanément.
Nous vous proposons :
- Un poste polyvalent et enrichissant au cœur de la vie locale ;
- Une équipe dynamique et bienveillante ;
- Un environnement de travail à taille humaine ;
- Des missions variées au service des habitants.
Conditions de recrutement :
- Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux
- Catégorie C
- Temps complet
- Recrutement statutaire ou contractuel
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS
- La collectivité propose une participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance, dans le cadre des dispositifs de protection sociale complémentaire.
Conditions d’exercice :
- Horaires fixes ou variables
- Port possible de charges légères (documents, matériel).

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + le cas échéant dernier arrêté de situation administrative + dernier bulletin de salaire) à :
    Mairie de NIVILLAC
    Monsieur le Maire
    Service des Ressources Humaines
    3, rue Joseph DANO
    56130 NIVILLAC
    Ou par mail : s.robin@nivillac.fr (Gestionnaire RH)

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026

  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Des offres d'emplois recommandées pour vous