Agent d'entretien des espaces verts - SOUCIEU-EN-JARREST

Référence : O069260416000963

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Soucieu-en-Jarrest
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Bordée à l'ouest par les monts du Lyonnais, Soucieu-en-Jarrest, commune de près de 5000 habitants offre à moins de 20 km de Lyon, le charme naturel d'un village authentique et vert dont le cadre a été soigneusement préservé tout en renforçant son attractivité afin de s'adapter aux exigences d'une population nouvelle. Ce dynamisme lui vaut de figurer
parmi les communes les plus attractives des Monts du Lyonnais à l'instar de quelques villages de la COPAMO, une communauté de communes très dynamique qui encourage et accélère cette évolution.
Rattaché au pôle technique, le service cadre de vie est en charge de l'entretien des espaces verts.

Entretien des espaces verts :
- Exécution des tâches d'entretien des espaces verts : tonte, taille, bêchage, arrosage, désherbage (manuel)
- Réalisation des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille.
- Entretien du cimetière (désherbage, propreté)
- Arrosage de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques
d'arrosage
- Entretien courant des machines, des matériels utilisés
- Entretien des accotements (épareuse, broyeuse)
- Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition
- Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage.
- Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé.
Mission occasionnelle :
- Mise en place des décorations de Noël
- Manutentions diverses dues aux festivités
- Participe à la mise en place des manifestations sur la commune
- Soutien éventuel à la maintenance des bâtiments

Profil recherché

- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts"
- Connaitre les principales caractéristiques des végétaux
- Connaissance des techniques de taille des végétaux
- Notions de base en hydraulique :
- Lecture de plan
- Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
- Utilisation d'outils de taille (sécateur, tronçonneuse, ...)

- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité
* Bonne condition physique
* Sens du travail en équipe
* Esprit d'initiative et autonomie
* Rigueur dans les consignes
* Qualités relationnelles
* Sens du service public

À propos de l'offre

  • Poste à temps complet (38h hebdomadaires avec RTT) à horaires réguliers.
    Horaires d'été à 35h hebdomadaires
    Travail 4,5 jours par semaine
    Astreintes de week-end régulières.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 13/07/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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