Agent de gestion comptable - SAINT ESPRIT
Référence : O972260622001107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Esprit
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’agent de gestion comptable assure le traitement des opérations comptables et financières de la collectivité. Il participe à la bonne exécution budgétaire et au suivi administratif des dépenses et des recettes, dans le respect des règles de la comptabilité publique.
-traitement des dossiers et saisie des documents
-accueil physique et téléphonique du public
-gestion de l'information, classement et archivage de documents
-analyse et ajustement des processus et processus et procédures
-contrôle de l'application de la règlementation budgétaire et comptable
-analyse et ajustement des processus et procédures
-suivi des marchés publics
Profil recherché
Savoirs :
Connaissance des règles de la comptabilité publique (notamment la nomenclature M57) ;
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
Maîtrise des procédures administratives et financières ;
Connaissance des règles relatives aux marchés publics (selon le poste).
Savoir-faire :
Contrôler la conformité des documents ;
Utiliser des logiciels comptables et bureautiques ;
Appliquer des procédures de contrôle ;
Respecter les délais réglementaires ;
Organiser et prioriser son activité.
Savoir-être :
Rigueur et méthode ;
Sens de l’organisation ;
Discrétion et respect de la confidentialité ;
Capacité à travailler en équipe ;
Qualités relationnelles avec les différents interlocuteurs
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Gestionnaire de comptabilité
