Agent de Surveillance de la Voie Publique - BAILLARGUES

Référence : O034260810000065

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Baillargues
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Baillargues est une ville dynamique de 8500 habitants, où il fait bon vivre, située entre Nîmes et Montpellier, disposant de nombreux atouts dont un pôle d’échange multimodal, des services publics de qualité à destination de la jeunesse en particulier.
Elle propose le recrutement de deux postes d’agent de surveillance de la voie publique

Sous la responsabilité du Chef de la Police Municipale, vous remplissez une mission de surveillance et d’alerte sur la voie publique.

Vous serez chargé(e) notamment :

- De la surveillance générale de la voie et des espaces publics (recensement des dégradations, dépôts sauvages)
- Du contrôle de l’application de la réglementation en matière de stationnement (prévention et répression par verbalisation)
- De la surveillance des entrées et sorties d’écoles.
- De Participer aux manifestations communales (sécurisation, information du public).
- Utilisation des outils de verbalisation
- De rédiger des comptes rendus et rapports d’activité et de surveillance
- Vous renseignez les usagers sur la voie publique
- Vous êtes en relation avec les services susceptibles d’intervenir sur les sites

Profil recherché

Spécificités du poste
- Temps non complet à 33h/semaine
- Emploi du temps et amplitude horaire variables selon les missions auxquelles vous serez affecté(e) et en fonction des nécessités de service.
- Tenue vestimentaire spécifique
- Travail en équipe, en extérieur principalement
- Déplacements fréquents sur la commune
- Travail soumis au strict respect du secret professionnel et des procédures
- Conditions d’agrément, délivré par le Procureur de la République territorialement compétent.
- Conditions d’assermentation devant le juge du Tribunal judiciaire, liées à l’exercice des missions
- Premières expériences sur ce poste appréciées

Profil
- Ponctuel et disponible,
- Bonne condition physique
- Bon relationnel
- Bonnes connaissances réglementaires en matière d’arrêt et de stationnement des véhicules
- Maîtrise de l’outil informatique et de bonnes qualités rédactionnelles
- Titulaire du permis de conduite B
- Capacité à analyser et maîtrise de soi

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Les personnes intéressées transmettront un CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire de Baillargues, par voie dématérialisée à l'adresse suivante :
    service.rh@ville-baillargues.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 10/09/2026
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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