Agent de Surveillance de la Voie Publique - Gaillon
Référence : O027261006000437
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Gaillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Poste rattaché au Responsable du service de la Police Municipale, en lien avec la Direction Générale des Services et les élus concernés.
Vous travaillerez au sein du service tranquillité publique composé d’un chef de service et de 4 PM, 2 ASVP, 3 agents pour les points écoles et une secrétaire
Temps de travail : 35h
MISSIONS :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Alerter l’autorité territoriale des risques relatifs à la sécurité et/ou à l’ordre public
- Contrôler la zone bleue
- Signaler la nécessité d’enlèvement de véhicules en infraction aux règles du stationnement
- Rédiger les comptes rendus, les rapports d’activités et de surveillance
- Signaler les accidents et les informations nécessaires vers les services compétents
- Secourir les personnes en cas de besoins et assurer leur protection
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Seconder les agents de police municipale dans l’exercice de leur mission
- Assurer la surveillance aux abords des écoles et des bâtiments publics
- Surveiller la voie publique et sécuriser le passage des piétons
- Faire respecter les règles relatives à l’arrêt et au stationnement des véhicules, au règlement sanitaire départemental, au code de l’environnement
MISSIONS COMPLEMENTAIRES :
- Commissionnement et assermentation pour constater les infractions aux règles de l’urbanisme
- Vérification de la conformité des occupations du domaine public
MOYENS A DISPOSITION :
Logiciel Bureautique (Word – Excel)
Logiciel de gestion des activités du service (Municipol web)
GVe pour la verbalisation électronique.
Téléphone portable
Système radio numérique
Profil recherché
Qualité rédactionnelle / Adaptabilité aux différentes situations / Capacité de discernement / Bonne condition physique
Le candidat ou la candidate doit être titulaire du permis B
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Emploi situé à la Mairie de Gaillon
Plan de formation dynamique
Structure à taille humaine permettant une ambiance et une cohésion rare
Complément indemnitaire annuel lié notamment à la réalisation des objectifs
Participation à la protection sociale
Amicale du personnel
Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés
Vous pouvez envoyer votre candidature à l'adresse e-mail rh@ville-gaillon.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/11/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
