Assistant bibliothécaire (H/F) – Médiathèque départementale de Nyons
Référence : O026260706002335
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nyons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) bibliothécaire, rattaché(e) à la Direction Culture et Patrimoine, au sein de la Médiathèque Départementale de Nyons.
Poste à temps plein, basé à Nyons, à pourvoir au 1er octobre 2026.
La Direction Culture et Patrimoine accompagne les élus dans la définition et la mise en œuvre de la politique culturelle départementale. Elle réunit les services Pilotage et Ressources, Patrimoine Développement Culturel et Mémoire, les Archives départementales et la Médiathèque départementale afin de favoriser l'accès à la culture sur l'ensemble du territoire.
La Médiathèque départementale structure le réseau de lecture publique de la Drôme en accompagnant les collectivités et leurs bibliothèques. Elle assure un rôle de conseil, de soutien et de formation, développe les collections documentaires et favorise l'accès de tous les publics à la lecture, à la culture et aux ressources documentaires, sous toutes leurs formes.
En qualité d'Assistant(e) bibliothécaire, vos principales missions seront :
- Assurer la responsabilité d’un secteur d’acquisition et/ou assurer un rôle de personne-ressource du site sur une des thématiques identifiées, par exemple : formations, animation / partenariat / communication, bibliothèques communales, informatique, numérique.
- Assurer la responsabilité d’un secteur géographique de bibliothèques.
- Participer à la gestion de l’équipement et contribuer à l’action culturelle de développement de la lecture.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un baccalauréat ou d'un DUT Métiers du livre.
Vous disposez idéalement d'une expérience en bibliothèque ou médiathèque.
Vous connaissez les techniques bibliothéconomiques, les règles de catalogage et d'indexation.
Vous maîtrisez les outils informatiques, les ressources numériques et les nouvelles technologies de traitement de l'information.
Vous connaissez la production éditoriale et savez développer une politique d'acquisition documentaire.
Vous savez analyser les besoins des publics et valoriser les collections et les services de la médiathèque.
Vous êtes en capacité d'organiser des animations culturelles et de conduire des actions de médiation.
Vous savez transmettre vos connaissances et accompagner des publics variés ainsi que les bibliothèques du réseau.
Vous appréciez le travail en partenariat et savez animer un réseau d'acteurs.
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'autonomie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'accueil, vos qualités relationnelles et votre goût du travail en équipe.
Permis B requis.
Rejoignez les équipes de la Direction Culture et Patrimoine !
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o026260706002335-assistant-bibliothecaire-mediatheque-departementale-nyons?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Bibliothécaire
