Chargé de l'urbanisme - PENTA DI CASINCA
Référence : O02B261106000561
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Penta-di-Casinca
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer la gestion administrative des dossiers d'urbanisme et le lien avec le service instructeur. Contribuer, sous l'autorité du DGS, à la préparation des actes administratifs, à l'organisation des élections et à la gestion des affaires funéraires, du courrier et des archives.
Urbanisme -Accueillir et renseigner les usagers. Réceptionner, enregistrer, vérifier les pièces et transmettre les demandes d'autorisation au service instructeur. Suivre les dossiers et les délais; préparer les certificats d'urbanisme d'information et autres documents relevant de la commune. Après signature par le maire ou son délégataire, assurer les notifications, les transmissions réglementaires et l'archivage.
Réglementation -Préparer les projets d'arrêtés et de délibérations sous le contrôle du DGS ; assurer leur suivi administratif, les formalités de publicité et la tenue des registres.
Élections et population -Préparer les scrutins et participer aux opérations électorales. Assurer le suivi des listes électorales et préparer les travaux de la commission de contrôle. Participer au secrétariat du bureau centralisateur, à la préparation des listes de jurés d'assises et à l'organisation du recensement de la population.
Affaires funéraires -Assurer la gestion administrative des concessions du cimetière et le suivi des démarches et actes relatifs aux inhumations et aux transports de corps, dans le champ des compétences communales.
Courrier et secrétariat- Enregistrer, orienter et suivre le courrier entrant et sortant dans la gestion électronique des documents (GED). Assurer le classement et l'archivage des dossiers du service.
Profil recherché
Diplômes / Concours - Baccalauréat - Niveau II
Expériences :
Connaissance du fonctionnement communal, des procédures d'urbanisme, de la réglementation électorale et funéraire. Qualités rédactionnelles, maîtrise de Word, Excel, de la GED et des logiciels métiers. Rigueur, organisation, respect des délais, confidentialité, neutralité, sens de l'accueil et du travail en équipe. Expérience en collectivité appréciée. Conditions de diplôme selon la voie de recrutement : baccalauréat, titre de niveau 2
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Merci adresser lettre de candidature à
Monsieur le Maire de PENTA DI CASINCA - hôtel de ville de Folelli - 20213 PENTA DI CASINCA ou par mail: rhc@pentadicasinca.fr
Numéro téléphone de la mairie: 04 95 36 96 27 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 18/12/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
