Chargé de la commande publique, des affaires juridiques et des assurance - BAILLARGUES
Référence : O034260602000575
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Baillargues
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la directrice général des services, vous serez responsable du service commande publique, assurances et affaires juridiques et aurez en charge l’organisation et le suivi de la commande publique, la gestion des assurances ainsi que l’assistance et le conseil juridique auprès des élus et des services.
Organisation de la fonction commande publique :
- Préparation et gestion des marchés de la Ville et du CCAS, mise en œuvre des procédures de passation des marchés publics, organisation et suivi des commissions d'appel d'offres et des jurys de concours, participation à la définition des stratégies d'achats.
- Rédaction des publicités d'appel à la concurrence, des pièces contractuelles administratives et techniques des dossiers de consultation en relation avec les services, des correspondances et des projets de délibérations.
- Assistance aux services et aux élus dans l'évaluation et la définition du besoin, application de la réglementation de la commande publique, contrôle de la bonne exécution des marchés attribués, actualisation des guides internes de la commande publique et des référentiels.
- Suivi administratif et financier de ces marchés avec le service des finances. Travail en transversalité avec les différentes directions et les prestataires extérieurs. Renouvellement des marchés dans les délais impartis.
Gestion de la fonction assurance
- Passation et suivi des contrats d'assurance de la ville et du CCAS (responsabilité civile, dommages aux biens, protection juridique et fonctionnelle, flotte automobile, dommage-ouvrage…),
- Mise à jour auprès des prestataires des modifications du patrimoine assuré,
- Déclarations des sinistres,
- Demander de reconnaissances de catastrophes naturelles et suivi des dossiers (recueil des sinistres, informations aux administrés…)
- Suivi des remboursements et des cotisations.
Gestion domaniale
- Gestion locative des biens de la collectivité (baux et conventions d'occupation temporaire du domaine public)
Assistance et conseil juridique auprès des élus et des services
- Conseil auprès des élus et des services et alerte sur les risques juridiques,
- Veille juridique du droit administratif et du Code de la commande publique,
- Assistance auprès des services pour la rédaction ou le contrôle des contrats et conventions engageant la collectivité,
- Anticipation et analyse de l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité,
- Accompagnement des services dans l'élaboration et le suivi des projets,
- Contrôle préalable des actes juridiques : Vérification de la validité juridique des actes, sensibilisation des services et des élus sur les risques encourus par la collectivité,
- Gestion des contentieux et précontentieux : Analyse de la nature juridique du litige et évaluation de ses enjeux.
Profil recherché
Compétences :
Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une forte expérience dans la gestion de la commande publique au sein de la fonction publique.
Vous possédez une solide connaissance du Code Général des Collectivités Territoriales. Vous maîtrisez le droit de la commande publique. Vous êtes force de proposition et possédez des aptitudes à la prise de décision.
Vous êtes pédagogue dans le cadre de l'accompagnement des responsables de service dans la mise en œuvre de leurs achats.
Vous avez le sens de l'analyse et êtes rigoureux. Vous appréciez l'esprit d'équipe tout en étant autonome dans l'exécution des missions confiées.
Vous maîtrisez les outils de bureautiques.
Qualités :
Esprit d'analyse et de synthèse,
Rigueur, méthode et réactivité,
Capacité à travailler en équipe et en partenariat,
Qualités relationnelles et d'écoute,
Pédagogie,
Pragmatisme,
Actif dans la recherche de solutions et facilitateur.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Les personnes intéressées transmettront un CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire de Baillargues, par voie dématérialisée à l'adresse suivante :
service.rh@ville-baillargues.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/09/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
