Chargé de mission commerce, ZAE & friches - Communaute de commune somme sud-ouest CCSSO
Référence : O080260618001320
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Poix-de-Picardie
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d’attractivité et sa diversité des projets et services gérés.
La CC2SO recrute un Chargé de mission Commerce, ZAE et friches H/F
Temps complet – 35h
La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 26 juillet 2026
MISSIONS
Sous la responsabilité du directeur du développement territorial, le chargé de mission commerce et artisanat, ZAE et friches économiques a pour missions de :
- Renforcer l’attractivité commerciale et artisanale du territoire
- Mettre en place une charte sur chaque ZAE
- Travailler à une stratégie d’optimisation du foncier sur chaque ZAE
- Mettre en place la stratégie de gestion des friches industrielles et économiques du territoire
- Participer au montage des projets de requalification des friches.
Mettre en place l’observatoire du développement économique du territoire
ACTIVITES
- Mettre en œuvre la stratégie intercommunale de développement commercial.
- Assurer une veille sur l'offre commerciale du territoire.
- Accompagner les commerçants et artisans dans leurs démarches de développement ou de transmission.
- Gérer les dispositifs d'aides aux entreprises.
- Développer les partenariats avec les associations de commerçants et partenaires institutionnels.
- Participer à la revitalisation des centres-bourgs et centres-villes.
- Réaliser des diagnostics et études sur les dynamiques commerciales et ou accompagner les bureaux d’études.
- Identifier les thèmes et préparer les afterworks avec les entreprises.
- Élaborer et mettre à jour les outils de suivi foncier et immobilier économique.
- Identifier et suivre les friches économiques, artisanales, commerciales ou industrielles du territoire.
- Mettre à jour les bases de données et observatoires fonciers.
- Réaliser des diagnostics de potentiel de réutilisation ou de reconversion des friches industrielles ou économiques.
- Participer au montage des projets de requalification.
- Rechercher et mobiliser les financements disponibles (État, Région, Département, Europe, ADEME, Banque des Territoires, etc.).
- Assurer le suivi administratif, technique et financier des opérations de requalification de friches industrielles.
- Participer aux démarches de sobriété foncière et de mise en œuvre des objectifs du ZAN.
- Préparer les dossiers de présentation aux élus et instances communautaires.
- Rédiger notes, rapports, conventions et délibérations.
- Participer à la recherche de financements et au montage des dossiers de subventions.
Assurer le reporting des actions menées et des indicateurs de suivi.
Profil recherché
COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
- Connaissance des politiques de développement économique et commercial.
- Maîtrise des problématiques foncières et immobilières d'entreprise.
- Connaissance des dispositifs de revitalisation des centres-bourgs et centres-villes.
- Connaissance des procédures d'aménagement et d'urbanisme.
- Capacités d'analyse économique et territoriale.
- Maîtrise des outils bureautiques et SIG appréciée.
- Élaboration de rapports, bilans et notes de synthèse
- Leadership et sens des responsabilités.
- Esprit d’initiative, autonomie et rigueur.
- Sens du réseau et aisance relationnelle.
SAVOIR ETRE ATTENDU
Disponible et réactif,
Autonome dans ses choix tout en sachant relayer l’information à la hiérarchie.
Avoir la capacité de s’adapter notamment faire face aux aléas.
À propos de l'offre
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ACCES AU POSTE
Diplôme requis : Bac+ 3 à Bac+ 5 : Licence développement local, licence aménagement du territoire
Master Management de projets territoriaux
Expérience souhaitée : 3 ans minimum en étude de commerce, plan d’action et revitalisation
Poste basé au siège de la CC2SO à Poix de Picardie
Recrutement par voie statutaire (candidats titulaires ou lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 27/07/2026
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Gestionnaire des aides au développement
