CHARGE DE PROJET EVENEMENTIEL SPORTS - CREIL
Référence : O060260629002138
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Creil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de projet évènementiel sports
Organisation d'événements accueillant plus de 500 participants.
Organisation de compétitions fédérales, nationales ou internationales.
Gestion d'événements en lien avec des manifestations institutionnelles ou protocolaires.
Participation à des événements labellisés (Terre de Jeux, Semaine Olympique et Paralympique, événements fédéraux...).
Expérience dans le développement de projets favorisant le sport pour tous, le sport santé, le handicap ou le développement durable.
Profil recherché
Ponctuel
- Pédagogue
- Qualités relationnelles
- Sens de l’observation et de l’écoute
- Force de proposition
- Réactif
- Patient
- Dynamique
- Autonomie
Qui sommes-nous ?
Proche de Paris, à 25 min de la Gare du Nord, Creil, troisième ville du département de l'Oise avec 36 000 habitants (surclassée + 40 000) offre un cadre de vie agréable, de nombreuses activités sportives et culturelles, des espaces verts, des lieux de loisirs et de bien-être, et quantité de commerces de proximité.
Creil est une ville qui évolue sans cesse en développant de nombreuses politiques publiques afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de l'ensemble des creillois.
À propos de l'offre
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Joindre un cv et une lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé de publication
