Chef de service de la Police Municipale - SAINT-FONS
Référence : O069260701001512
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Fons
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Territoire de la première couronne de l’agglomération lyonnaise, située au cœur de la Métropole de Lyon, la commune de Saint-Fons compte près de 20 000 habitants et connaît une dynamique importante de transformation urbaine et sociale.
Engagée dans des projets ambitieux en matière de tranquillité publique, de prévention et de renouvellement urbain, la collectivité s’appuie sur une Direction de la Tranquillité Publique et de la Prévention structurée et en évolution.
Rattaché à cette direction, le service de la Police Municipale comprend :
- 1 chef de service
- 1 adjoint au chef de service
- 4 chefs de brigade
- 17 gardiens-brigadiers / brigadiers chefs principaux (BCP)
- 5 ASVP
- 1 agent d’accueil.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260701001512-chef-service-police-municipale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs :
• Maîtrise du cadre juridique de la Police Municipale et des pouvoirs de police du Maire ;
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Connaissance des acteurs et dispositifs de sécurité et de prévention de la délinquance
• Compréhension des enjeux de tranquillité publique en milieu urbain en transformation.
Savoir-faire :
• Expérience confirmée sur un poste d’encadrement dans un service de sécurité publique ;
• Capacité à organiser, structurer et piloter une activité opérationnelle complexe ;
• Aptitude à décliner des orientations hiérarchiques en actions opérationnelles ;
• Capacité à accompagner les évolutions organisationnelles et à conduire le changement ;
• Capacités d’analyse, de synthèse et d’aide à la décision ;
• Excellentes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils de reporting ;
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers ;
• Connaissance des règles budgétaires et administratives.
Savoir-être :
• Exemplarité irréprochable dans l’exercice des fonctions et le comportement professionnel ;
• Leadership opérationnel et capacité à fédérer des équipes ;
• Sens affirmé du service public et de la continuité du service ;
• Loyauté institutionnelle et respect de la chaîne hiérarchique ;
• Grande rigueur, sens de l’organisation et des responsabilités ;
• Capacité à gérer des situations sensibles avec sang-froid et discernement ;
• Qualités relationnelles et sens du dialogue ;
• Discrétion professionnelle absolue ;
• Capacité constante à rendre compte à la hiérarchie
Qui sommes-nous ?
Saint-Fons est une ville de 20 000 habitants, située au cœur de la Métropole de Lyon, La Ville connait une transformation profonde avec un renouvellement urbain d’ampleur (2 projets urbains en cours), la construction de nombreux équipements (groupe scolaire, parc urbain, gymnase, etc.) et de nombreux projets ambitieux pour adapter la ville au réchauffement climatique (réhabilitation énergétique de bâtiments, végétalisation des cours d’école, rénovation du patrimoine municipal, etc.). Une attention particulière est portée par la Ville en faveur des mobilités. Actuellement en cours d’aménagement, le tramway T10 permettra prochainement de rejoindre Lyon depuis Saint-Fons en 10 minutes, de même que les voies lyonnaises qui permettront de relier la ville à vélo et en toute sécurité. Berceau historique de la vallée de la Chimie, la ville est aussi le témoin d’une industrie en constante transformation et accueille sur son territoire des fleurons des nouvelles technologies. Saint-Fons porte enfin un regard particulier sur la solidarité et l’accompagnement de sa population.
À propos de l'offre
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Adressez votre lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitæ à ressourceshumaines@saint-fons.fr, ou à l'adresse suivante : COMMUNE DE SAINT-FONS 1 PLACE ROGER SALENGRO 69190 SAINT-FONS
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Chef de service de police municipale
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 03/08/2026
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Chargée / Chargé de la sécurité et de la surveillance
