Chef du service périscolaire (h/f) - MAIRIE DE YUTZ

Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle.

📖 Connaissances, compétences et qualités requises :
• Savoirs :
- Réglementation des accueils collectifs de mineurs et responsabilité de l’organisateur, réglementation des établissements recevant du public,
- Politiques éducatives locales : projet éducatif de territoire, convention territoriale globale et dispositifs partenariaux,
- Rythmes, besoins et développement de l’enfant et de l’adolescent, méthodes pédagogiques et techniques d’animation,
- Règles budgétaires et comptables applicables aux collectivités territoriales,
- Principes de la protection de l’enfance et procédures d’information préoccupante.
• Savoir-faire :
- Encadrer, animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire et conduire le dialogue managérial,
- Conduire un projet de service, de la conception à l’évaluation, et accompagner le changement,
- Élaborer, exécuter et contrôler un budget et analyser des données d’activité,
- Maîtriser les outils bureautiques et les logiciels métiers et conduire la dématérialisation des procédures,
- Rédiger des notes, des rapports et des supports de communication, synthétiser et communiquer avec clarté,
- Préparer et animer une réunion, conduire un entretien professionnel et gérer une situation conflictuelle,
- Organiser et prioriser dans un environnement soumis à de fortes contraintes de délais.
• Savoir être :
- Sens du service public, loyauté institutionnelle et exemplarité,
- Aisance relationnelle et pédagogique avec les enfants, les familles et les équipes,
- Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’anticipation,
- Autonomie, sens de l’initiative et capacité à rendre compte,
- Disponibilité, réactivité et capacité d’adaptation,
- Diplomatie, maîtrise de soi, prise de recul et aptitude à la médiation,
- Discrétion professionnelle et sens de la confidentialité.

- Permis B en cours de validité,
- Bulletin n° 2 du casier judiciaire vierge de toute condamnation incompatible avec l’encadrement de mineurs et vérification de l’honorabilité.

🎓 Formation et expérience :
- Formation de niveau bac + 2 minimum dans les domaines de l’animation, du sport, de l’éducation ou de l’administration (BPJEPS, DEJEPS, DUT Carrières sociales, licence Sciences de l’éducation ou équivalent),
- Expérience confirmée sur des fonctions équivalentes et en encadrement d’équipe au sein d’une collectivité territoriale souhaitée.