Conseiller au cinéma et à l'image animée (F/H)
Référence : 2026-2316948
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
DRAC Hauts de France
DRAC Hauts de France Hôtel Scrive 1/3 rue du Lombard 59800 Lille - Localisation : DRAC Hauts de France site de Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Les missions et activités du conseiller s’exercent en faveur des cinq départements de la région des Hauts-de-France
- Mission d’expertise, de réflexion et de proposition dans le champ du cinéma et de l’image animée
- Exploitation et diffusion cinématographiques
- Éducation au cinéma à l’image animée, en lien avec les conseillers en charge de l’action culturelle et territoriale
- Coopération avec les collectivités territoriales
- Aides à la création et ä la production cinématographique, audiovisuelle et multimédia:.
- Comités de lecture
- Patrimoine cinématographique
- Action territoriale, aménagement du territoire et de développement des publics en lien avec I ’ensemble des conseillers du pôle, suivi de territoires concernés par des contrats locaux d’éducation artistique.
Activités du poste :
- Conseiller et informer le directeur régional, et la directrice régionale adjointe déléguée sur l'ensemble de son secteur d’activité,
- Accompagner les acteurs et les structures culturelles en apportant une expertise sur les projets
- Assurer la mission de contrôle de suivi et d’évaluation des structures subventionnées
- Travailler en partenariat avec les services déconcentrés de l’État, avec les collectivités territoriales
- Dans le secteur de l’exploitation et de la diffusion informer et conseiller les professionnels en ce qui concerne les autorisations d’exercice, collaborer avec les services du médiateur du cinéma, animer le comité consultatif régional d’experts pour les suivis des demandes de cinéma de plein air,
- Pour le soutien financier de I État à l’industrie cinématographique (SFEIC), automatique ou sélectif : information et conseil des exploitants, avis sur les demandes d’aides sélectives.
- Instruction des dossiers dans le cadre des CDAC suivi de l'évolution du parc de salles. Information des professionnels et des élus de la procédure de classement des salles de cinéma en catégorie Art et essai. Participation à la commission régionale Art et essai
- Participer aux comités de lecture des fonds de soutien régionaux inscrits au contrat de filière cinéma.
- Suivi des projets France 2030 et des AMI
- Dans le secteur de l’action culturelle : informer sur la réglementation du secteur non commercial et veiller à ses activités, suivre et évaluer le travail des associations art et essai
- Soutenir la mise en œuvre et le suivi des dispositifs de sensibilisation et d’éducation aux images : passeurs d’images, lycéens et apprentis aau cinéma, collège au cinéma, école et cinéma, maternelle au cinéma. Participer aux commissions académiques de suivi des enseignements et activités cinéma et audiovisuel (CASEAC) Production d’expertises pour les résidences territoriales d’artistes du cinéma et de I’image animée à des fins éducatives et d’action culturelle
- Participer à la programmation des crédits. Proposer des arbitrages au sein du secteur sur les projets déposés
Profil recherché
Bonne connaissance du secteur culturel et de ses différents acteurs, de l’histoire et des évolutions de la discipline cinéma audiovisuel (impact des nouvelles technologies.. )
Bonne connaissance des différentes politiques publiques en matière de cinéma et de l’image animée
Bonne connaissance des compétences et modalités d’intervention des collectivités territoriales dans les différents champs cinéma et de l’image animée, en matière d’action culturelle et territoriale également.
Bonne connaissance des réseaux et institutions (parc de salles, professionnels...), de l’évolution des formes artistiques (cinéma et image) et des pratiques (artistiques et culturelles), intérêt et goût pour l’innovation dans le secteur du cinéma et de l’image animée,
Connaissances juridiques, budgétaires et comptables.
Qualités de rédaction
Savoir-faire
Aptitude à analyser et à expertiser les projets dans leurs contenus artistiques, culturels ainsi que dans leurs dimensions techniques, financières et contextuelles. Dans leurs dimensions interministérielles et partenariales également.
Aptitude à mobiliser et à valoriser I’action des différents partenaires et des différents territoires de la région concernés. À organiser et à animer des réunions d’information des commissions spécialisées et des comités d’experts
Sens de l’organisation et de l’animation de réunions d’informations, de réunions ou de commissions techniques, de comités de pilotage.
Aptitude à impulser et valoriser l’action des différents partenaires et du territoire, aptitude à innover.
Savoir-être
Savoir travailler au sein d’un collectif, avoir le sens du travail en équipe, respecter les compétences des uns et des autres
Disponibilité, écoute et prise en compte de la parole des partenaires et des collègues
Aptitude ä créer une relation de confiance voire de convivialité, esprit d’initiative, sens de la négociation et de la communication
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- Anthony Robert, responsable RH
- Isabelle Barrois, chargée de recrutements
Qui sommes-nous ?
La direction régionale des affaires culturelles (DRAC) Hauts-de-France est chargée de la mise en oeuvre, adaptée au contexte régional, des priorités définies par la ministre de la Culture en vue de faciliter l’accès du plus grand nombre à la culture, de conserver et de mettre en valeur
le patrimoine, de soutenir la création et la production d’oeuvres contemporaines et d’aider à leur diffusion auprès des publics les plus larges possibles.
Descriptif du service
Le pôle publics, territoires et industries culturelles (PTIC), transversal par définition, est notamment en charge de plusieurs priorités du ministère de la culture comme l’éducation artistique et culturelle, l’égalité d’accès à la culture et le développement culturel des territoires.
Les principales composantes du pôle PTIC sont :
– l’éducation artistique
– l’action culturelle et territoriale ( conventionnement avec les collectivités, ruralité)
– la valorisation du patrimoine
– la culture et le lien social ( politique de la ville, éducation populaire,...)
– les industries culturelles :cinéma audiovisuel multimédia, livre et lecture
- les enseignements artitsiques, supérieurs et recherche,
– les affaires interministérielles (culture-jeunesse, culture-justice, culture-santé, culture-agriculture,…),
S’appuyant sur une équipe basée sur deux sites (Lille et Amiens, usage des outils de communication à distance, dématérialisation, coordination active, …) le poste proposé est positionné sur le site de Lille.
À propos de l'offre
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Contacts
Madame Peggy Le Roy, directrice régionale adjointe déléguée en charge du pôle publics et territoires - industries culturelles
peggy.le-roy@culture.gouv.fr
03 28 36 61 99
Monsieur Jan Duhamel, adjoint à la directrice en charge de la coordination administrative et financièrejan.duhamel@culture.gouv.fr
Tél : 03 28 36 61 86
Monsieur Anthony Robert, responsable ressources humaines, anthnoy.robert@culture.gouv.frTél. : 03 28 36 61 70
Candidatures à adresser par mail à Mr Hilaire Multon, directeur régional des affaires culturelles à l'adresse suivante :recrutements.drac.hauts-de-france@culture.gouv.fr
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Relation hiérarchique : Placé sous l’autorité de la directrice du pôle publics et territoires, industries culturelles dont il relève directement, le conseiller met en œuvre la politique culturelle de I État dans le secteur du cinéma et de I image animée
Relation fonctionnelle : Le conseiller est en lien fonctionnel avec le coordinateur administratif du pôle et l’ensemble des agents qui le composent. II l’est également avec I ‘ensemble des conseillers du pôle, avec les équipes des autres pôles et services de la DRAC.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Double spécialité administrative et expertise (en matière de politiques publiques du cinéma et d’image animée)
Fonction de concertation s’inscrivant dans un cadre d’importante transversalité.
Travail en équipe avec :
l‘ensemble des conseillers au sein du pôle.
les conseillers relevant des autres pôles de la DRAC (création, architecture et patrimoines),également répartis sur les deux sitesTravail en réseau avec l’ensemble des partenaires élus et responsables des services culturels des collectivités territoriales, sous-préfets, collègues des autres services déconcentrés de l’État, responsables et équipes des structures culturelles, communauté artistique, milieu associatif, etc.
Nombreux déplacements.
Fréquentation de manifestations culturelles et artistiques, d’actions de restitution pouvant notamment se dérouler en soirée ou le week-end.Permis de conduire indispensable
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Fondement juridique du recrutement : Poste ouvert aux agent titulaires de la fonction publique relevant de la catégorie A+ corps des ICCEAAC ou A corps des attachés d'administration Groupe RIFSEEP 2 ou aux agents contractuels groupe d'emploi 3 de la circulaire Albanel
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Responsable experte / expert d'une discipline culturelle
