Directeur adjoint Accueil de loisirs (h/f) - Sèvres
Référence : O092260522001401
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sèvres
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Sèvres recherche pour un accueil de loisirs, un directeur-adjoint (H/F).
Responsable du temps du midi en maternel (Gestion de la restauration ; mise en place d’activités pédagogiques)
Assure ses missions d’animation et seconde le directeur sur les différents temps d’accueils (soirs, mercredis, vacances scolaires) au niveau du management, des tâches administratives et le remplace en son absence
1. Animation
2. Vie quotidienne de l’accueil de loisirs et assurer la sécurité physique et affective des enfants
3. Formation des moins expérimentés
4. Missions administratives et de management
Profil recherché
Etre titulaire du BAFA ou d’un diplôme des métiers de l’animation ou de la petite enfance
Connaissance spécifiques des techniques de l’animation, du public accueilli
Etre force de proposition pour des activités d’éveil, sportives, culturelles et artistiques
Etre sensible à l’accueil des enfants porteurs d’un handicap
Possibilité d’être référent « allergies »
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 54 Grande Rue - BP 75
92311 SEVRES CEDEX
recrutement@ville-sevres.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 22/09/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
