Directeur du FIMU - responsable mission musique et spectacle vivant (h/f) - MAIRIE DE BELFORT
Référence : O090260430001891
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Belfort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein d'un pôle métropolitain où s'affirment des politiques culturelles ambitieuses (deux Scènes nationales, un Centre Chorégraphique National, deux Scènes de musiques actuelles, les Eurockéennes...), la Ville de Belfort développe une forte politique culturelle notamment dans les domaines de la musique et du spectacle vivant pour lesquels elle recrute son directeur.
* organise le Festival International de Musique Universitaire (4 jours de festivités, 300 bénévoles, 100 groupes, 200 concerts, 1200 musiciens de 30 pays différents)
* assure le pilotage de la mission musique et spectacle vivant dans toutes ses dimensions (organisation, administration, communication, réglementation...)
* suit et développe les partenariats et les mécénats
* assure le suivi administratif, l'élaboration des budgets, le suivi logistique de la mission
* participe à la coordination des relations avec les structures de spectacle vivant pour l'occupation du Théâtre Louis Jouvet et de la Maison du Peuple
* est l'interlocuteur privilégié des associations de spectacle vivant (projets, analyse de conventions, subventions...)
Profil recherché
* Master et/ou formation supérieure dans le domaine culturel
* expérience réussie dans un poste similaire
* expérience dans l'organisation de manifestations culturelles d'envergure et dans la programmation musicale
* maîtrise de la réglementation de l'environnement du spectacle (ERP) et lecture de fiches techniques des manifestations
* bonnes connaissances du spectacle vivant
* solides qualités rédactionnelles et relationnelles
* forte capacité à animer une équipe et sens de l'organisation
* maîtrise de l'anglais
* maîtrise des outils informatiques
À propos de l'offre
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Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
