Gestionnaire de l’aide sociale (H/F) Réf 160-2026 - Conseil Départemental de l'Orne

Référence : O061260813000229

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Alençon
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie.

Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif.

La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité.

Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif.

Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux

- Instruction des dossiers de demande d’aide sociale à l’hébergement personnes âgées et personnes en situation de handicap et aides ménagères :

o Enregistrement du dossier sur le logiciel métier
o Vérification de la recevabilité, envoi de l’accusé de réception et notifications
o Calcul des participations et contributions liées à l’aide sociale
o Mise en œuvre de procédure de fixation de l’obligation alimentaire

- Gestion du secrétariat lié à l’instruction
o Gestion des mails et courriers entrants
o Gestion de la correspondance liée à l’instruction, à destination du public ou des partenaires
o Numérisation des dossiers

- Assurer le suivi et la coordination des dossiers instruits
o Transmissions nécessaires à la mise en œuvre des droits ouverts dans le cadre du suivi
o Coordination administrative et lien avec les bénéficiaires, partenaires et établissements
o Lien avec les équipes pluridisciplinaires

- Assurer le paiement des créances
o Recouvrement de l’aide sociale contre le bénéficiaire revenu à meilleur fortune
o Saisie sur le logiciel métier des factures et recettes

Profil recherché

Rigoureux(se), organisé(e), discret(e), vous avez une réelle capacité d’analyse et une aisance relationnelle. La maîtrise de l’outil informatique et des outils bureautiques est indispensable.
Vous avez des connaissances dans le domaine médico-social et notamment du handicap.

Contraintes du poste : Respect du secret professionnel, disponibilité.

PROFIL…

Niveau Bac à Bac +2, agent de catégorie C (adjoint administratif).

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • CANDIDATER
    Merci de déposer votre candidature (lettre + CV),
    à Monsieur le Président du Conseil départemental de l’Orne,
    sur la plateforme : https://mesdemarches.orne.fr/offres-emploi/

    CONTACT

    Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez contacter :
    Julie Roger, Chef de bureau instruction des aides pour les personnes âgées et aides sociales : 02.33.81.62.47, ou Annabelle Mouterde, Chef de service des aides pour l’autonomie : 02.33.81.62.34


    ENTRETIEN
    Des tests ou des mises en situation pourront être demandés lors de l’entretien.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 14/10/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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