Gestionnaire des achats et marchés publics - Conseil départemental de la Haute-Garonne

Référence : O031260610000263

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Toulouse
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le Conseil départemental de la Haute-Garonne met en oeuvre des politiques publiques ambitieuses au service des habitants et des territoires. Afin d'accompagner efficacement l'ensemble des directions de la collectivité, la Direction des Moyens Généraux assure les prestations indispensables au fonctionnement quotidien des services départementaux.

Le poste est rattaché à la Direction des Moyens Généraux, au sein de la DGD Ressources Juridiques, Relation Usager·ère·s, Patrimoine et Moyens généraux, plus précisément au Service Ressources Transversales - cellule Achats et marchés publics.

La Direction des Moyens Généraux est engagée dans une dynamique de modernisation continue de ses activités. Elle intervient notamment dans les domaines de la logistique, de la gestion de la flotte automobile, de la sécurité des personnes et des biens, de l'entretien des locaux, de l'exploitation technique des sites départementaux ainsi que dans l'organisation matérielle d'événements. Le Service Ressources Transversales apporte, quant à lui, une expertise juridique, administrative et technique auprès des services de la direction.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260610000263-gestionnaire-achats-marches-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences et profil attendus : Vous disposez d'une bonne maîtrise de la réglementation relative à la commande publique ainsi que des règles d'exécution administrative et financière des marchés publics.

Vous savez analyser les besoins des services, proposer des solutions adaptées et sécuriser les procédures mises en oeuvre. Vous êtes à l'aise dans la rédaction de documents administratifs et juridiques et savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.

Une connaissance des techniques d'achat ainsi que des outils métiers dédiés aux marchés publics constitue un atout pour réussir dans ce poste.

Reconnu·e pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos qualités rédactionnelles, vous faites preuve d'analyse, de réactivité et de pédagogie. Votre capacité à instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs et à accompagner les services dans leurs démarches est essentielle.

Une formation en droit de la commande publique et/ou en achats publics est souhaitée. Une expérience professionnelle confirmée dans le domaine des achats et des marchés publics sera particulièrement appréciée.

Qui sommes-nous ?

Le Département de la Haute-Garonne : un acteur engagé des transitions, au service des Haut-Garonnais.e.s.
Situé au cœur de l’Occitanie, le Département de la Haute-Garonne compte plus de 1,4 million d’habitants répartis entre 586 communes rurales au sud et la métropole toulousaine au nord, avec Toulouse, 3ᵉ ville de France, en son centre.
Collectivité solidaire, le CD31 accompagne au quotidien ses habitant.e.s grâce à l’engagement de près de 6300 agents présents sur tout le territoire. Sous la présidence de Sébastien VINCINI, il porte un projet politique fondé sur la justice sociale, la bifurcation écologique et l’innovation publique.
Résolument tourné vers l’avenir, le Département agit pour relever les grands défis contemporains à travers quatre transitions majeures : écologique, sociale, sociétale et numérique. Ce cap, incarné par le projet de mandature 2023-2028 et le projet administratif Cap’31, vise à transformer les politiques publiques pour construire un avenir plus juste, durable et solidaire.
Ses missions s’articulent autour de l’action sociale, de l’aménagement du territoire, de la transition écologique et de l’éducation. Il intervient aussi dans la culture, le sport, le développement durable et le soutien aux communes.
Dans le domaine éducatif, le Département gère 102 collèges publics et veille à offrir à chaque collégien un cadre propice à la réussite, notamment à travers une restauration scolaire de qua

À propos de l'offre

  • Processus de recrutement : Les candidatures, composées du CV, de la lettre de motivation et des pièces justificatives, doivent être déposées exclusivement en format PDF sur le site du Conseil Départemental, rubrique Recrutement. Les candidatures transmises par mail ou incomplètes ne pourront être étudiées.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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