Opérateur de vidéo protection (h/f) - Drancy
Référence : O093260609001252
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Drancy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Poste : Opérateur(trice) de vidéo protection
Service : Vidéo protection
Sous la responsabilité du responsable du service.
MISSION PRINCIPALE :
Surveillance des espaces publiques de la ville de Drancy via le centre de supervision urbain
Télésurveillance
ACTIVITES PRINCIPALES : Assurer la sécurisation préventive et curative des lieux, des espaces et des bâtiments publics dotés d’équipements de vidéo-protection
1 - Assurer l’ensemble des missions dévolues au poste central superviseur (C.S.U) en veillant au strict respect de la loi et de la réglementation
- Repérer les actes délictueux se commettant, en identifiant les auteurs et en informer les forces de police
- Alerter en temps réel, le responsable du pôle, de tout événement important ou grave
- Observer et exploiter les images et informations de la vidéo-protection en vue d’en informer les partenaires chargés d’intervenir sur les sites
- Télésurveillance des bâtiments communaux
- Vidéo verbalisation
2 - Rendre compte des activités en concertation avec le chef de brigade, le responsable ou le chef de service
- S’informer et se former aux nouvelles procédures techniques et réglementaires
- Assurer les liaisons téléphoniques et radiophoniques entre le C.S.U et les policiers municipaux et nationaux
3 - Prendre connaissance de la main-courante des évènements et des consignes journalières et les mettre en place
- Reporter les informations sur les différents registres (main-courantes des évènements, cahier de planton, feuille radio, etc.)
- Signaler toute anomalie ou manquement au chef de service
- Accueil physique et téléphonique du public
4 - Toute autre mission ponctuelle confiée à la Direction de la police municipale et de la Tranquillité Publique
Spécificités du poste : Travail de jour et/ou de nuit, strict respect des procédures et règles de confidentialité, travail contraint, encadré par des textes, règlements et procédures, risque de fatigue visuelle, physique ou psychologique, permis B, agrément du Procureur de la République, assermentation du tribunal.
Profil recherché
Savoir : procédures et modes opératoires pour la vidéo-protection, compétence de la police municipale et nationale, réglementation de la vidéo-protection, technique rédactionnelle de base, outil informatique (connaissances et/ou diplômes)
Savoir-faire : Formation en vidéo-protection nécessaire, formation accueil souhaitée, techniques de communication radio, du code de la route, formation en télésurveillance, connaissance de l’outil informatique (capacités, expérience)
Savoir-être : Respect de la hiérarchie, rigueur, esprit d’équipe, disponibilité, confidentialité, dynamisme, esprit de synthèse, maîtrise de soi (qualités personnelles)
Qui sommes-nous ?
🌱 La Ville de Drancy, un employeur engagé
Ville de 72 000 habitants, Drancy est classée Ville 4 fleurs 🌸depuis septembre 2025 et labellisée territoire de commerce équitable 🤝.
Elle mène une politique ambitieuse en faveur du développement durable, de l’égalité des chances et de la qualité du service public.
🏆 La commune a notamment été distinguée par :
- le Trophée de la collectivité responsable pour sa politique d’égalité des chances,
- la Marianne d’Or pour son approche novatrice du développement durable.
Facilement accessible, la Ville de Drancy est desservie par de nombreux moyens de transport : RER B, tramway T1, T11 Express et réseau de bus.
💡 Travailler à la Ville de Drancy, c’est donner du sens à son engagement professionnel, au sein d’une collectivité où chaque agent contribue concrètement à l’intérêt général, dans un environnement favorable à l’épanouissement professionnel et personnel.
Tous les talents et tous les parcours sont les bienvenus.
Les postes sont ouverts aux fonctionnaires et aux contractuels.
À propos de l'offre
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Fournir obligatoirement un CV et une lettre de motivation.
En l'absence d'un de ces documents, votre candidature ne pourra être étudiée.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 08/10/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
