responsable du centre technique municipal et adjoint au DST - Commune de PLUNERET
Référence : O056260623000740
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pluneret
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Commune de PLUNERET (6411 habitants) recrute un responsable du centre technique municipal (CTM) et adjoint au DST. Vous serez chargé de coordonner les activités techniques du CTM.
Encadrer et coordonner les équipes (13 agents)
Planifier, coordonner et suivre les travaux de voirie, réseaux, espaces verts et bâtiments
Participer à l’élaboration des plannings, des bilans et tableaux de bord d’activités
Assurer le suivi administratif des agents en lien avec l’assistante administrative
Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures administratives, organiser leur mise en œuvre en y impliquant les agents
Assurer l’intérim du DST en son absence
Participer à l’élaboration du budget du CTM en collaboration avec le DST
Gestion du patrimoine et des moyens techniques :
Assurer la gestion et le suivi des infrastructures communales
Superviser la gestion des locaux, du matériel (dont EPI) et des véhicules de la collectivité
Piloter et veiller au suivi des contrats réglementaires et périodiques
Suivre le marché à bons de commande de voirie et contrôler la bonne exécution des ouvrages réalisés
Traiter les demandes d’interventions (logiciel Betterstreet)
Traiter les DT-DICT (logiciel Sogelink)
Gérer l’entretien et la maintenance du parc d’éclairage public en lien avec Morbihan Energies
Assurer les relations avec les partenaires institutionnels, concessionnaires et prestataires, et les administrés
Participer aux réunions préparatoires festivités / manifestations et à la commission sécurité routière
Profil recherché
Expérience confirmée dans un poste similaire fortement appréciée
Diplôme de niveau Bac + 2 dans une spécialité relevant des VRD, travaux publics et/ou bâtiment
Être titulaire du permis B - souhaité BE et C
Savoirs :
Posséder de bonnes connaissances techniques et réglementaires en bâtiments, VRD voire urbanisme
Maitriser les normes et règles de sécurité sur les chantiers
Avoir des connaissances en matière de marchés publics
Savoir animer une équipe
Savoir-faire :
Analyser les besoins
Estimer le coût des ouvrages et la faisabilité des travaux
Contrôler et évaluer les travaux
Maitriser les logiciels métiers (suite office, dessin technique AUTOCAD, logiciels dédiés, SIG)
Savoir-être :
Avoir le sens du service public
Être autonome, organisé, rigoureux
Faire preuve de réactivité et d’esprit d’initiative
Savoir rendre compte de son activité et être force de proposition
Disposer de qualités relationnelles et rédactionnelles
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser à l’attention de Monsieur le Maire de PLUNERET – 7, place Vincent Jollivet 56400 PLUNERET
Courriel : rh@pluneret.fr
Les entretiens auront lieu le vendredi 11/09/2026 après-midi. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Responsable d'atelier
