Responsable du Pôle GEMAPI - SYNDICAT DE LA LOIRE AVAL (SYLOA)
Référence : O044260422000702
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Vertou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Syndicat Loire Aval (SYLOA) est un syndicat mixte ouvert composé de 15 EPCI à fiscalité propre et du Département de Loire-Atlantique. Son territoire s’appuie sur le périmètre du SAGE Estuaire de la Loire qu’il anime et coordonne pour une gestion intégrée et durable de l’eau sur son territoire. Le syndicat porte également l’animation de réseaux techniques pour les travaux milieux aquatiques, les suivis qualité et les actions de réduction des pollutions diffuses.
Plus spécifiquement, sur les sous-bassins versants de la Goulaine et de la Divatte, le syndicat porte pour 4 de ses membres (Communauté de communes Sèvre et Loire, Mauges Communauté, Nantes métropole et Clisson Sèvre et Maine Agglo) des compétences à la carte : la GEMAPI et l’animation d’un contrat territorial eau Goulaine, Divatte, Robinets.
L’équipe du SYLOA est structurée autour de 3 pôles et composée de 15 agents. Le CoDir est constitué des 3 responsables de pôles et du directeur. Il peut être élargi selon les sujets abordés.
Le pôle GEMAPI, composé de 6 agents, a pour mission générale d’assurer la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations, en garantissant une réponse coordonnée et réactive aux enjeux territoriaux. La déclinaison de cette mission consiste à sensibiliser, animer, coordonner, protéger et restaurer les milieux naturels et aquatiques, en mettant en œuvre une dynamique territoriale responsable et impactante.
Au sein du pôle, le ou la responsable assure le management d’une équipe de 5 agents pour la mise en œuvre de la compétence GEMAPI. Cette équipe est constituée d’une ingénieure GEMAPI, un technicien rivière, un technicien environnement, un.e technicien.ne bocage – pollutions diffuses, une animatrice Natura 2000.
Le ou la responsable est en charge également de l’élaboration, l’animation, le suivi, l’évaluation des programmes territoriaux eau (actuel contrat territorial eau Goulaine - Divatte - Robinets 2024-2026 et futur accord de territoire eau 2027-2029).
Le ou la responsable travaille avec la chargé de communication - concertation pour les missions qui relèvent du pôle GEMAPI.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260422000702-responsable-pole-gemapi?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS
• Maîtrise de l’environnement réglementaire, technique, économique, social de son poste, connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Connaissance de la réglementation liée à l’environnement et aux politiques publiques liées à la gestion de l’eau, des milieux, des inondations et de l’aménagement ainsi que des circuits financiers inhérents à ces politiques.
• Maîtrise des méthodes et outils de la gestion de projets et gestion budgétaire.
• Connaissance des méthodes d’évaluation des politiques publiques dans le cadre de l’évaluation à mi-parcours du contrat territorial eau Goulaine, Divatte, Robinets pour fin 2026.
SAVOIRS-FAIRE
• Capacité à développer et entretenir une dynamique d’équipe
• Communication et culture de la transversalité.
• Expérience dans la conception et l’animation de processus de dialogue territorial
• Force de proposition sur la feuille de route stratégique du pôle
• Garantir un reporting qualitatif auprès de la Direction permettant le suivi-évaluation des missions et des projets
SAVOIR ÊTRE
• Bienveillance et exigence
• Capacité à prendre du recul et rechercher des solutions co-construites
• Sens du service public et capacité à fédérer autour de ses valeurs.
À propos de l'offre
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CONDITIONS & ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Locaux du SYLOA situés à Vertou avec espace cuisine sur place.
Permis B exigé. Véhicule de service à disposition.
Cycles hebdomadaires variés. Horaires de travail selon des plages fixes et variables.
Possibilité d’ARTT. Télétravail (jusqu’à 2 jours maximum selon le régime hebdomadaire).
Tickets restaurant. Prestations sociales par le CNAS.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire.
DOSSIER DE CANDIDATURE
Lettre de motivation et CV à adresser au plus tard le 22/05/2026, à l’attention de Monsieur le Président du SYLOA :
• soit par courrier au SYLOA, 1 ter avenue de la Vertonne, 44120 VERTOU
• soit par mail à direction@syndicatloireaval.fr
Personne à contacter pour plus d’informations : Laurent JOSEPH, Directeur du SYLOA
Mail : direction@syndicatloireaval.fr
Téléphone : 06 38 89 65 16 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
