Responsable du pôle Grand Cycle de l'Eau - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE
Référence : O086260507000165
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Poitiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Département de la Vienne recrute un Ingénieur - Responsable du pôle "Grand Cycle de l'Eau - auprès de la Direction de l'Appui aux Territoires, de l'Agriculture et de l'Environnement par voie statutaire, de concours, de mutation, de détachement et d'accès réservé aux personnes disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé relevant du cadre d'emplois des ingénieurs, ou par voie contractuelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086260507000165-responsable-pole-grand-cycle-eau?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences managériales :
• Capacité à animer et motiver des équipes pluridisciplinaires.
• Forte compétence en gestion de projets et coordination d’équipes.
• Expérience dans la gestion des ressources humaines et le pilotage des processus.
Compétences techniques et stratégiques :
• Bonne maîtrise des outils financiers et de la gestion budgétaire.
• Connaissance des procédures administratives et de la réglementation du domaine de l’eau.
• Capacités d'analyse stratégique et de prise de décisions.
• Connaissance des partenaires institutionnels,
• Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales,
• Bonne connaissance de la gestion de la commande publique
• Connaissance en ingénierie dans le domaine de l’eau, particulièrement dans les milieux aquatiques, en droit rural et de l’environnement.
Compétences personnelles
• Excellentes capacités de communication écrite et orale.
• Aptitude à négocier et à dialoguer avec différents partenaires.
• Capacité à gérer des situations de crise ou des conflits internes.
• Sens du relationnel.
• Aptitude à mener des réunions.
• Organisation, méthode, discrétion et rigueur.
• Dynamisme et esprit d’initiative
Qui sommes-nous ?
Le Département de la Vienne (86) est l'un des douze départements situés en Région Nouvelle Aquitaine.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.
À propos de l'offre
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Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de politique environnementale
