Une ou un gestionnaire administratif au sein du pôle « Action publique »
Référence : 2026-2365733
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Cour des Comptes
Le Parquet général près de la Cour des comptes recrute - Localisation : 13 Rue Cambon, 75001 Paris, France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l’autorité de la Procureure générale, le Parquet général est composé du Premier avocat général, de 4 avocats généraux et de 4 substituts généraux (magistrats de chambre régionale des comptes, magistrats de l’ordre judiciaire).
La Procureure générale dispose en outre d’un service administratif d’appui de 13 collaborateurs (6 agents de catégorie A, 7 agents de catégorie B) sous la coordination d’un chef de service. Le service est organisé en deux pôles : le pôle « Action publique » chargé du contentieux lié à la défense de l’ordre public financier et le pôle « Contrôles et évaluations » dédié aux missions non contentieuses (suivi de la programmation de la Cour, conclusions sur les rapports, communication de la PG).
Au sein du Parquet général, sous l’autorité hiérarchique du chef du service administratif et fonctionnelle de son adjointe en charge du pôle « action publique », vous serez en charge, avec un autre gestionnaire de mettre en œuvre les procédures du contentieux de la responsabilité financière des gestionnaires publics (de la première instance, en appel et jusqu’à la cassation). Vos attributions, s’apparentant pour partie à celles d’un personnel de greffe des juridictions financières, s’exercent en lien avec les avocats et substituts généraux du Parquet, les procureurs financiers et les greffiers en CRC ainsi qu’avec le greffe de la chambre du contentieux de la Cour.
En binôme avec un autre gestionnaire, vous assurez :
- L’enregistrement et le suivi des affaires contentieuses par l’alimentation de tableaux de bord ;
- Assurez le suivi des dossiers d’inexécution d’un jugement condamnant un organisme public au paiement d’une somme d’argent au profit d’un particulier : gestion des circuits de validation dans les outils collaboratifs (sharepoint) et suivi des courriers en lien avec le juriste référent ;
- La gestion des circuits de validation dans les outils collaboratifs (sharepoint) pour l'ensemble des pièces de procédures produites par le Parquet général (réquisitoires, versements de pièces, décisions de renvoi ou demandes de complément d'instruction, citations de témoins...) ;
- La rédaction de courriers d’information interne et aux autorités extérieures ;
- La transmission aux avocats/substituts généraux et procureurs financiers en charge des dossiers toute information utile de procédure ;
- Veiller à la complétude des dossiers sur le réseau et prépare les dossiers d’audiences pour la Procureure générale et les membres du Ministère public (reprographie, vérification de conformité des pièces).
Vous pourrez participer aux travaux de réflexion relatifs au projet de déploiement d’un système d’information dédié au contentieux.
Enfin, vous pourrez également être en charge de fonctions d’appui aux autres activités du Parquet général. Le contenu de cet appui pourra être modulé en fonction de votre profil et de vos attentes.
Profil recherché
Agent titulaire de catégorie B, vous devrez maitriser les compétences suivantes :
SAVOIR FAIRE
- Mise en œuvre de procédures internes (A) ;
- Maîtriser les délais (E) ;
- Capacité à hiérarchiser les priorités et anticiper les difficultés (M) ;
- Utiliser des applications informatiques et outils collaboratifs métier (A).
- Maîtrise des outils bureautiques (M).
SAVOIR ETRE
- Qualités d’organisation et autonomie (E) ;
- Rigueur, discrétion et disponibilité (M) ;
- Goût pour le travail en équipe (E) ;
- Polyvalence (M).
CONNAISSANCES
- Règlementation générale, principes généraux du droit, droit public (M) ;
- Connaissance des procédures des juridictions financières (A) ;
- Connaissance de l’organisation administrative (M) ;
(A) : compétences à acquérir sur le poste - (M) : niveau maîtrise - (E) : niveau expert
Localisation
Qui sommes-nous ?
La société a le droit de demander compte à tout agent public de son administration.
C’est le fondement de notre mission : s’assurer du bon emploi de l’argent public et informer les citoyens. Juridiction financière indépendante créée en 1807, la Cour des comptes est aussi une institution moderne, ouverte sur l’extérieur, qui ne cesse d’évoluer et de se transformer dans une logique d’efficacité et d’exemplarité.
La Cour des comptes a quatre missions principales : elle contrôle tous les organismes et institutions recevant de l’argent public, juge les gestionnaires publics, certifie les comptes de l’État et du régime général de sécurité sociale, et évalue les politiques publiques.
Chaque année, la Cour des comptes et ses sept chambres s’assurent de la bonne utilisation de l’argent public par les services de l’État, les établissements publics nationaux, les entreprises publiques, la sécurité sociale et par tout autre organisme en bénéficiant ou faisant appel à la générosité publique. Le contrôle est confié à un ou plusieurs « rapporteurs » assistés de « vérificateurs ».
Ces contrôles donnent lieu à des rapports qui peuvent être rendus publics. Ils consistent à apprécier de manière indépendante, objective et documentée, la régularité et la performance de la gestion d’une entité ou d’une activité. La Cour y présente les éventuels dysfonctionnements constatés et émet des recommandations pour en améliorer la gestion.
Par déclinaison, les Chambres Régionales et Territoriales des Comptes sont compétentes dans le jugement des comptes des comptables publics, le contrôle des comptes et de la gestion, le contrôle des actes budgétaires, et l’évaluation des politiques publiques mises en œuvre localement.
La Cour des comptes et les Chambres Régionales et Territoriales des Comptes constituent les Juridictions Financières.
Descriptif du service
Le Parquet général veille à l’application de la loi ainsi que des règles juridiques, budgétaires et comptables et s’assure du respect des procédures et des normes professionnelles. Ses attributions se déclinent en deux volets :
- une fonction contentieuse, consistant à engager les poursuites et à défendre l’ordre public financier ;
- une fonction non contentieuse, visant à contribuer à la qualité des travaux de la Cour des comptes et à assurer le suivi de leur programmation.
Agissant en lien étroit avec les chambres de la Cour et s’appuyant sur le réseau des procureurs financiers près les chambres régionales et territoriales des comptes (CRC), le Parquet général travaille également avec les autorités judiciaires, les autorités administratives indépendantes, les inspections générales, la DGFIP, etc.
À la suite de la réforme de 2023 relative au régime de responsabilité financière des gestionnaires publiques (RFGP), l’activité contentieuse du Parquet général a connu une augmentation significative. Dans ce cadre, le Plan stratégique du Parquet général « CAP 2030 » prévoit d’améliorer la collecte et l’exploitation des informations reçues notamment d’autorités extérieures ou relayées par la presse. L’objectif est ainsi de renforcer la capacité du Ministère public à engager de sa propre initiative des poursuites s’il a connaissance de violations à l’ordre public financier. C’est dans ce contexte qu’est créé un poste supplémentaire de gestionnaire administratif.
À propos de l'offre
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Le dossier de candidature devra comporter :
- Une lettre de motivation adressée à M. le Directeur des Ressources Humaines,
- Un curriculum vitae,
- Les trois derniers comptes-rendus d’entretiens professionnels,
- Le dernier arrêté indiquant le grade et l’échelon,
- Les copies des 3 dernières fiches de paye et, le cas échéant, des fiches de paye mentionnant tout élément indemnitaire non mensualisé (complément indemnitaire, bonus…) ou une fiche de rémunération annuelle fournie par l’administration d’origine (portant mention du traitement indiciaire et du détail des primes et indemnités qui seraient perçues au moment du recrutement).
Il sera adressé par courriel à l’adresse suivante : recrutement@ccomptes.fr avec la référence « gestionnaire_action publique ».
Les candidates et candidats sélectionnés pourront être invités à se présenter à la Cour en vue d’un entretien.
Les dossiers de candidatures devront parvenir au siège de la juridiction au plus tard le 8 septembre 2026.
Tout renseignement complémentaire sur le poste peut être obtenu auprès de :
Guillaume Gillet, chef du service administratif du Parquet
01 42 98 97 28 - guillaume.gillet@ccomptes.frNathalie Zucca-Soave, responsable du pôle « Action publique »
01 42 98 97 16 - nathalie.zuccasoave@ccomptes.frTout renseignement complémentaire sur la procédure de recrutement peut être obtenu auprès de :
Julia Annovazzi-Cadasse, chargée de recrutement,
01 42 98 55 38 - julia.annovazzicadasse@ccomptes.fr -
Dans le cadre d’une démarche participative, vous participerez à la réflexion du service sur ses évolutions et participera, sur ses missions, à la démarche de certification ISO 9001. En effet, engagé dans une démarche qualité depuis plus de vingt ans, le Parquet général s’attache à améliorer de manière permanente la qualité de ses prestations et méthodes de travail.
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Emploi permanent de l'Etat à pourvoir prioritairement par une ou un fonctionnaire titulaire de catégorie B, par voie de détachement dans le corps des secrétaires administratifs des juridictions financières pour une durée initiale d'un an renouvelable.
Dans le cas où l'autorité de recrutement ne serait pas en mesure de pourvoir l'emploi par un ou une fonctionnaire titulaire présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir, cet emploi pourra être pourvu par voie contractuelle dans le cadre d'un CDD, d'une durée initiale de trois ans renouvelable, conclu au titre d'article L. 322-2 2° b). -
Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé de la coordination administrative
