AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F) - MOUILLERON-LE-CAPTIF

Référence : O085260701002101

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mouilleron-le-Captif
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Mouilleron le Captif (plus de 5 000 habitants) recrute un agent d'entretien polyvalent (H/F) à temps non complet - 31h/semaine (temps de travail annualisé).

Sous la responsabilité de la cheffe d'équipe ménage, vous intégrerez une équipe de 7 agents d'entretien, et vos principales missions seront :

Durant le temps méridien :
* Sécurisation des trajets entre l'école, le restaurant scolaire et l'accueil de loisirs
* Accompagnement des enfants
* Distribution et service des repas au restaurant scolaire
* Surveillance de la cour d'école
* Entretien du restaurant scolaire et du matériel de restauration

En dehors du temps méridien :
* Ménage dans divers bâtiments communaux (écoles, salles de sports, village de Beaupuy, foyer rural, médiathèque, Hôtel de Ville, ...) : certains en binôme, d'autres en autonomie
*Sécurisation des trajets à l'école publique et l'école privée
*Participation ponctuelle lors des pots organisés par la commune

Profil recherché

En tant qu'agent d'entretien, vous devrez faire preuve de polyvalence et d'un bon sens du relationnel, tout en respectant les normes d'hygiène indispensables.

Savoirs et savoir-faire :
* Savoir encadrer un groupe d'enfants pour assurer leur sécurité et prévenir les accidents
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre du service des repas
* Maîtriser les protocoles d'entretien des structures
* Connaître et respecter les consignes d'utilisation des produits d'entretien
* Utiliser, nettoyer et ranger les machines après chaque usage

Savoir-être :
* Sens de l'écoute et de l'observation
* Rigueur, dynamisme et réactivité
* Esprit d'initiative et capacité à rendre compte
* Aptitude au travail en équipe et à l'écoute des enfants
* Fermeté et autorité quand cela est nécessaire

Le permis B est requis pour les déplacements entre les différents bâtiments de la commune. Une prime pour fonctions itinérantes sera versée en contrepartie de l'utilisation de votre véhicule personnel.

À propos de l'offre

  • - 25 jours de congés annuels + 2 jours de congés supplémentaires (sous conditions)

    - Repos compensateur pour les heures complémentaires effectuées

    - Participation de la commune au contrat prévoyance obligatoire (60% du montant de la cotisation pour les éléments obligatoires).

    - Participation de la commune au contrat mutuelle (si contrat labellisé).

    Traitement de votre candidature
    Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d'un entretien.
    Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d'autres profils correspondent mieux à nos recherches.

    Si vous souhaitez obtenir des informations complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter Anaïs BOBET, cheffe d'équipe ménage par mail : abobet@mairie-mouilleronlecaptif.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 31/07/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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