AGENT D ETAT CIVIL - VILLE DE DUNKERQUE

Référence : O059260630002467

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Dunkerque
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La direction de l’accueil de la relation à l’habitant et de la citoyenneté est en charge du développement de la qualité de la relation habitant et des démarches quotidiennes des habitants en proximité. 
Dans ce cadre, vous accueillez et accompagnez les habitants dans leurs différentes démarches administratives et état civil.

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN



Ø  Accueil et instruction des démarches administratives des habitants 



Vous accueillez, prenez en charge et gérez les démarches administratives des habitants :

             

·           Titres d’identité : renouvellement, création, enregistrement à réception

·           Liste électorale : demande d’inscription, changement d’adresse

·           Recensement citoyen : gestion des demandes

·           Attestation d’accueil : prise de rendez-vous, constitution du dossier, remise

·           Documents divers : légalisation de signature, certificat de vie, certificat de concubinage, etc…



Ø  Accueil et instruction des démarches d’état civil et accompagnement des cérémonies 



·           Mariages : gestion de l’agenda, RDV, constitution du dossier, cérémonie

·           Noces d’or : constitution du dossier, cérémonie

·           Parrainages républicains : constitution du dossier, cérémonie

·           Actes d’état civil : délivrance et modification des actes

·           Tenue des registres : 

·           Changement de prénom : constitution du dossier

·           Naissances : déclarations, reconnaissances anticipées et post naissances

·           Livrets de famille : création et mise à jour

·           Pacs : enregistrement, dissolution, modification et archivage

·           Décès : déclaration, exhumations, crémation/dispersion des cendres, certificat d’hérédité, etc…





Ø  Participation à la vie de l’équipement



·        Vous assurez ponctuellement le primo-accueil physique et téléphonique à l’accueil de la mairie

·  Vous participez ponctuellement à l’ouverture et fermeture des portes de la mairie de quartier

·  Vous recevez triez le courrier arrivant à la mairie de quartier

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si…

- Vous appréciez le travail en équipe

- Vous aimez travailler au contact du public et êtes doté d’un bon relationnel

- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques

- Vous êtes sensible aux valeurs portées par la collectivité

- Vous faites preuve de discrétion, de diplomatie et de confidentialité,

- Vous avez le sens de l’organisation et du soin dans l’exécution des tâches

- Vous êtes disponible et faites preuve d’adaptabilité

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    LM et CV

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2026
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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