Animateur au pôle enfance - MAIRIE D'YVRAC

Référence : O033260708000041

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Yvrac
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Accueillir et encadrer un groupe d’enfants ou de jeunes.
Participer à la conception des projets répondant aux ambitions du PEDT
Proposer, organiser et animer des activités d’animation au sein de l’équipe du pôle enfance et de loisirs en déclinaison des
projets établis à la lumière du Projet Educatif de Territoire (PEDT)

- Assurer l’encadrement du groupe qui lui est confié dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur.
- Participer à l’encadrement des enfants pendant les temps périscolaires, extrascolaire et les NAP.
- Jouer avec et faire jouer les enfants, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes et attentes des enfants.
- Effectuer et vérifier le pointage des présences sur outil informatique (tablettes).
- Préparer, mettre en oeuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à leur réalisation.
- Accueillir et animer la relation avec les familles.
- Contribuer à l’organisation de manifestations ponctuelles définies par le service (Fête du Pôle Enfance… ).
- Recueillir et vérifier les fiches d’inscription.
- Organiser et animer des séjours vacances en dehors de la commune.
- Participer activement aux réunions d'équipe.
- Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations
particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires...).
- Participer au nettoyage quotidien de l'accueil pour faciliter le travail des agents de service.

Profil recherché

Diplômes :
BAFA, diplôme de niveau V minimum dans le domaine de l’enfance, de l’animation

Compétences :
Maitrise réglementation relative à l’organisation d’accueil des jeunes et la mise en oeuvre d’activités ;
Maitrise des techniques d’animation récréatives, d’éveil, sportives, culturelles ;
Connaissance du rythme de l’enfant et de l’adolescent et connaissance des indicateurs d’alerte dans leurs comportements ;
Connaissance du fonctionnement en mode projet
Connaissance de l’environnement territorial, des acteurs et partenaires institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux, des acteurs de la protection de l’enfance ;
Conduite à tenir en cas d’accident au cours d’une activité ou d’urgence médicale ;
Connaissance de la réglementation de l’hygiène alimentaire ;
Disposer de qualités relationnelles et sens du dialogue avec les différents interlocuteurs ;
Savoir travailler en équipe ;
Être dynamique et réactif ;
Savoir faire preuve de discrétion professionnelle ;
Être autonome et prendre des initiatives ;
Avoir le sens du service public.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Les candidatures (cv et lettre de motivation) devront être adressées par voie dématérialisée à l'adresse suivante :
    mairie@yvrac.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026

  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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